【2022冬】公務員のボーナスはいくらか？

ボーナスの支給日・支給月数

12月といえば国家公務員にボーナス（期末・勤勉手当）が支給される月です。

2022年は、12月9日（金）に支給されます。

そしてその支給月数は、期末手当が1.2か月、勤勉手当が1.05か月で合計2.25か月分が支給されます。

期末・勤勉手当の支給月数を昨年度と比較すると以下のとおりです。

（※）2021年度の支給月数は4.3か月であるが、0.1か月分は2022年6月期ボーナスから減額することで調整

地方公務員のボーナスについては、各自治体の人事委員会等の勧告を踏まえて決定されますが、国家公務員に準じた取り扱いをする自治体が多い模様です。

過去のボーナス支給状況は以下のとおりです。

国家公務員のボーナスは人事院勧告に基づき、民間ボーナスの支給実績と合わせることを基本とし、改定を行う仕組みとなっています。

今年度の人事院勧告では、ボーナスの0.1か月の引き上げが勧告されています。

人事院勧告については以下の記事にまとめてありますので、ぜひご覧ください。

昨年度の人事院勧告の内容については以下の記事にまとめました。

今年の4月から働き始めた新入職員の場合も、夏のボーナスと違って、ボーナスが満額支給されます。

勤勉手当の成績区分が「良好」の場合のボーナス額はおおよそ以下のとおりとなるでしょう（成績率や職歴等に応じてこれより高くなったり、低くなったりする場合があります。）。