【最新】特別区(経験者採用児童指導＜2級職（主任）＞)採用試験実施状況まとめ（申込者数、合格者数、倍率、難易度）

2025年度の特別区職員採用試験（児童指導2級職秋試験）の倍率は1.3倍でした。申込者数は14人で、10人が最終合格し、合格率は71.43%となりました。

前年の2024年と比べると、申込者数は1人（7.69%）増加し、最終合格者数は1人（11.11%）増加しました。

過去4年の倍率は1.00倍（2022年）〜1.44倍（2024年）の間で推移しています。また、最終合格率は69.23%（2024年）〜100%（2022年）の間で推移しています。

過去6年間における申込者数、第1次試験受験者数、最終合格者数、倍率の推移は次のとおりです。

※　（）内は女性を内数で表します。
※　※は申込者数／最終合格者数

出典：特別区職員採用試験（選考）実施状況｜特別区人事・厚生事務組合

次に第1次試験の実施状況をご紹介します。2025年度の特別区職員採用試験（児童指導2級職秋試験）の第1次試験の倍率は1.00倍でした。

申込者数14人に対して受験者数は13人で、13人が合格しました。第1次試験の出席率（申込者 ⇒ 受験者）は92.86%、合格率は100.00%となりました。

出席率について見てみると、過去4年の出席率は92.31％（2021年）〜100.00％（2024年）の間で推移しています。

過去4年の第1次試験の倍率は1.00倍（2025年）〜1.00倍（2025年）の間で推移しています。また、第1次試験の合格率は100.00％（2025年）〜100.00％（2025年）の間で推移しています。

過去6年間における申込者数、第1次試験受験者数、第1次試験合格者数、倍率の推移は次のとおりです。

※　（）内は女性を内数で表します。
※　※は第1次試験合格者数／最終合格者数

出典：特別区職員採用試験（選考）実施状況｜特別区人事・厚生事務組合

次に第2次試験の実施状況をご紹介します。2025年度の特別区職員採用試験（児童指導2級職秋試験）の第2次試験の倍率は1.20倍でした。

第1次試験合格者13人に対して、第2次試験受験者は12人、うち10人が最終合格しました。第2次試験の出席率（第1次合格者 ⇒ 受験者）は92.31%、合格率は83.33%となりました。

出席率について見てみると、過去4年の出席率は92.31％（2025年）〜100.00％（2024年）の間で推移しています。

過去4年の第2次試験の倍率は1.00倍（2022年）〜1.44倍（2024年）の間で推移しています。また、第2次試験の合格率は69.23％（2024年）〜100.00％（2022年）の間で推移しています。

過去6年間における第1次試験合格者数、第2次試験受験者数、最終合格者数、倍率の推移は次のとおりです。

※　（）内は女性を内数で表します。
※　※は第1次試験合格者数／最終合格者数

出典：特別区職員採用試験（選考）実施状況｜特別区人事・厚生事務組合

2025年度の特別区職員採用試験（児童指導2級職秋試験）は、申込者数14人、最終合格倍率（2025）が1.30倍でした。最終合格者数は10人で、現時点で未公表の項目がある場合は、今後の公表状況もあわせて確認したいところです。

倍率だけでは試験の難易度は判断しにくいため、ボーダー・平均点、得点計算ツール、自己採点まとめと一緒に見ることで、どのくらいの水準か見えてきます。

KomuInfoでは毎年の実施状況を追って更新しているので、過去年度の推移や関連データもあわせて確認してみてください。

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