市役所

【2023最新】京田辺市役所の年収について徹底解説!基本給、手当、賞与、残業時間についても紹介!


総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」をもとに各自治体の平均年収を独自に試算し、公開しています。

平均年収・ボーナス・順位


平均年収
620.5万円
※残業代を除く
ボーナス
169.4万円
平均年齢
40.8
ランキング
101
※1788自治体中

京田辺市役所(京都府)の発表によると、2022年度の京田辺市役所の一般行政職員の平均年収は620.5万円、うち平均ボーナスは169.4万円でした。

年度 年収
合計 うちボーナス
2022 620.5万円 169.4万円
2021 617.9万円 169.4万円
2020 617.6万円 170.7万円
2019 616.6万円 170.6万円
2018 613.5万円 168.3万円
2017 610.4万円 165.5万円
2016 604.6万円 159.6万円
2015 604.2万円 158.4万円
2014 594.6万円 149.2万円
2013 595.7万円 155.4万円
2012 605.2万円 152.3万円
2011 605.1万円 154.2万円
2010 620.4万円 164.4万円
2009 633.5万円 174.2万円
2008 650.0万円 182.8万円
2007 653.0万円 183.7万円
2006 657.8万円 182.7万円

※上記は残業代を抜いた額です。

各ランキング順位

・地方公務員のランキング順位(全1788自治体) 101位
・京都府内のランキング順位(全27自治体) 4位
・市役所内のランキング順位(全772自治体) 79位

都道府県庁+市区町村役場都道府県内


年度 順位
2022 101位
2021 140位
2020 167位
2019 175位
2018 189位
2017 200位
2016 238位
2015 240位
2014 288位
2013 317位
2012 280位
2011 342位
2010 325位
2009 353位
2008 334位
2007 346位
2006 349位

年度 順位
2022 4位
2021 3位
2020 2位
2019 2位
2018 3位
2017 3位
2016 3位
2015 3位
2014 3位
2013 4位
2012 4位
2011 5位
2010 7位
2009 10位
2008 10位
2007 11位
2006 11位

平均年齢



2022年度の京田辺市役所の平均年齢は40.8歳でした。

年度 平均年齢
2022 40.8歳
2021 40.6歳
2020 40.3歳
2019 40.4歳
2018 40.5歳
2017 40.8歳
2016 41.1歳
2015 41.1歳
2014 42.0歳
2013 41.7歳
2012 43.0歳
2011 42.5歳
2010 42.5歳
2009 42.7歳
2008 43.3歳
2007 43.3歳
2006 43.1歳
【2023最新】地方公務員の平均年齢ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の平均年齢ランキングを紹介。...

職員数



2022年度の京田辺市役所の一般行政部門の職員数は414人でした。
※一般行政部門には、議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木、福祉関係(民生、衛生)を含み、教育部門、警察部門、消防部門及び公営企業等会計部門(病院、水道、下水道、その他)を除きます。

年度 職員数
2022 414人
2021 414人
2020 411人
2019 402人
2018 400人
2017 350人
2016 352人
2015 347人
2014 337人
2013 334人
2012 327人
2011 336人
2010 335人
2009 327人
2008 330人
2007 345人
2006 353人
2005 360人
【2023最新】地方公務員の職員数ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の職員数ランキングを紹介。...

年次休暇取得日数

平均取得日数
13.7
消化率*
35.7%
国の平均日数
14.8
民間の平均日数
10.1

*消化率とは、平均取得日数を付与日数で割って算出した値です。

2022年度の京田辺市役所の年次有給休暇の平均取得日数は13.7日、消化率は35.7%でした。

【2023最新】地方公務員の年休取得日数ランキング総務省が公表している調査結果をもとに、地方公務員(一般行政職)の年次有給休暇取得日数ランキングを作成しました。 ランキングトップ3 ...

懲戒処分の状況*1

戒告者数
0
減給者数
0
停職者数
0
懲戒免職数
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。

2020年度の京田辺市役所の首長部局等の戒告処分者数は0人、減給処分者数は0人、停職処分者数は0人、懲戒免職者数は0人でした。

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分限処分の状況*1

降任者数*2
0
分限免職者数*2
0
病気休職者数*3
5
起訴休職者数*3
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。
*2勤務実績不良、心身の故障、適格性欠如、過員等を含む。
*3実数

2020年度の京田辺市役所の首長部局等の降任者数は0人、分限免職者数は0人、病気休職者数は5人、起訴休職者数は0人でした。

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平均給与月額


2022年度の京田辺市役所の平均給与月額(国比較ベース)は375,868円、諸手当総額は443,876円でした。

年度 平均給与月額 平均給与月額(国ベース)
合計 うち諸手当
2022 443,876円 127,276円 375,868円
2021 438,607円 123,107円 373,821円
2020 429,682円 115,782円 372,345円
2019 424,158円 110,658円 371,713円
2018 436,732円 122,589円 370,992円
2017 436,704円 121,804円 370,787円
2016 441,688円 125,488円 370,811円
2015 444,244円 125,044円 371,458円
2014 442,264円 117,664円 371,208円
2013 433,819円 111,754円 366,879円
2012 447,762円 116,262円 377,380円
2011 451,112円 121,712円 375,736円
2010 464,058円 131,758円 379,966円
2009 458,962円 112,737円 382,795円
2008 467,171円 125,483円 389,311円
2007 476,460円 132,060円 391,057円
2006 465,201円 116,101円 395,861円
平均給料月額と平均給与月額の違いについて解説公務員の給料について調べてみると、「平均給料月額」「平均給与月額」「平均給与月額(国ベース)」などの用語があることがわかります。 ...

諸手当総額(超過勤務手当・特殊勤務手当)


2022年度の京田辺市役所の平均超過勤務手当額は60,759円でした。ちなみに、2006年の平均超過勤務手当額は63,236円でした。

年度 諸手当
合計 うち時間外勤務手当 うち特殊勤務手当
2022 127,276円 60,759円 75円
2021 123,107円 57,107円 92円
2020 115,782円 48,570円 91円
2019 110,658円 44,897円 86円
2018 122,589円 58,395円 103円
2017 121,804円 60,089円 97円
2016 125,488円 64,461円 92円
2015 125,044円 66,747円 87円
2014 117,664円 64,879円 98円
2013 111,754円 60,918円 97円
2012 116,262円 64,540円 83円
2011 121,712円 69,388円 82円
2010 131,758円 77,775円 85円
2009 112,737円 47,240円 9,701円
2008 125,483円 70,868円 395円
2007 132,060円 78,602円 430円
2006 116,101円 63,236円 443円
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【2023最新】地方公務員の特殊勤務手当ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の特殊勤務手当支給額ランキングを紹介。...

時間外勤務の状況

年間の残業時間
163.6時間
月間の残業時間
13.6時間
月45時間越100時間未満の割合
6.9%
月100時間超の割合
0.5%

2021年度の京田辺市役所の年間の平均残業時間は163.6時間、月間の平均残業時間は13.6時間、月45時間越100時間未満の割合は6.9%、月100時間越の割合は0.5%でした。

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扶養手当・通勤手当・管理職手当・住居手当・寒冷地手当

扶養手当
9,600
通勤手当
6,671
管理職手当
10,491
住居手当
6,577

2022年度の京田辺市役所の平均扶養手当額は9,600円、通勤手当額は6,671円、管理職手当額は10,491円、住居手当額は6,577円、寒冷地手当額は0円でした。

扶養手当通勤手当管理職手当住居手当寒冷地手当
年度 支給月額
2022年度 9,600円
2021年度 8,656円
2020年度 8,674円
2019年度 9,074円
2018年度 9,490円
2017年度 9,150円
2016年度 9,635円
2015年度 9,303円
2014年度 10,222円
2013年度 10,058円
2012年度 10,694円
2011年度 11,194円
2010年度 11,771円
2009年度 11,477円
2008年度 12,185円
2007年度 11,595円
2006年度 11,775円
年度 支給月額
2022年度 6,671円
2021年度 6,720円
2020年度 6,845円
2019年度 6,598円
2018年度 6,384円
2017年度 5,665円
2016年度 5,995円
2015年度 5,843円
2014年度 5,821円
2013年度 5,562円
2012年度 5,496円
2011年度 5,578円
2010年度 5,472円
2009年度 5,393円
2008年度 5,483円
2007年度 5,397円
2006年度 5,153円
年度 支給月額
2022年度 10,491円
2021年度 10,689円
2020年度 10,451円
2019年度 10,213円
2018年度 10,512円
2017年度 9,734円
2016年度 9,113円
2015年度 8,655円
2014年度 9,186円
2013年度 8,527円
2012年度 9,086円
2011年度 8,742円
2010年度 9,375円
2009年度 6,058円
2008年度 8,354円
2007年度 8,058円
2006年度 7,386円

>

年度 支給月額
2022年度 6,577円
2021年度 6,576円
2020年度 7,020円
2019年度 6,726円
2018年度 6,096円
2017年度 6,203円
2016年度 8,169円
2015年度 8,000円
2014年度 7,100円
2013年度 6,300円
2012年度 5,600円
2011年度 6,000円
2010年度 6,000円
2009年度 5,980円
2008年度 6,053円
2007年度 5,935円
2006年度 6,309円
年度 支給月額
2022年度 0円
2021年度 0円
2020年度 0円
2019年度 0円
2018年度 0円
2017年度 0円
2016年度 0円
2015年度 0円
2014年度 0円
2013年度 0円
2012年度 0円
2011年度 0円
2010年度 0円
2009年度 0円
2008年度 0円
2007年度 0円
2006年度 0円
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ボーナス

ボーナス支給月数



合計金額
169.4万円
期末手当
916,600
勤勉手当
777,000
支給月数
4.45か月

2022年度の京田辺市役所のボーナス額は169.4万円、うち期末手当額は916,600円、勤勉手当額は777,000円、支給月数は4.45か月でした。

年度 期末手当 勤勉手当 合計 支給月数
2022 916,600円 777,000円 169.4万円 4.45か月
2021 922,000円 771,100円 169.4万円 4.45か月
2020 936,000円 771,000円 170.7万円 4.5か月
2019 945,000円 760,400円 170.6万円 4.45か月
2018 945,900円 736,200円 168.3万円 4.4か月
2017 952,700円 701,800円 165.5万円 4.3か月
2016 940,000円 656,000円 159.6万円 4.2か月
2015 953,900円 629,700円 158.4万円 4.1か月
2014 934,800円 556,300円 149.2万円 3.95か月
2013 974,500円 579,000円 155.4万円 3.95か月
2012 951,000円 571,600円 152.3万円 3.95か月
2011 960,400円 581,000円 154.2万円 3.95か月
2010 1,038,900円 605,000円 164.4万円 4.15か月
2009 1,124,500円 616,600円 174.2万円 4.5か月
2008 1,169,800円 657,600円 182.8万円 4.5か月
2007 1,192,700円 643,700円 183.7万円 4.5か月
2006 1,182,400円 644,500円 182.7万円 4.45か月
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地域手当の支給割合



2022年度の京田辺市役所の地域手当の支給割合は10.0%でした。

年度 支給割合
2022 10.0%
2021 10.0%
2020 10.0%
2019 10.0%
2018 10.0%
2017 10.0%
2016 9.0%
2015 8.0%
2014 6.0%
2013 6.0%
2012 6.0%
2011 6.0%
2010 6.0%
2009 6.0%
2008 6.0%
2007 6.0%
2006 6.0%
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ラスパイレス指数



2022年度の京田辺市役所のラスパイレス指数は100.7でした。

年度 ラスパイレス指数
2022 100.7
2021 101.0
2020 99.9
2019 99.5
2018 100.3
2017 99.2
2016 99.5
2015 100.0
2014 100.3
2013 108.3
2012 106.5
2011 98.7
2010 99.2
2009 99.9
2008 99.0
2007 97.4
2006 97.6
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退職金



2022年度に京田辺市役所の職員が60歳で定年退職した時の退職金の平均額は2320.9万円でした。

年度 平均年齢
2022 2320.9万円
2021 2279.0万円
2020 2306.4万円
2019 2150.3万円
2018 2445.2万円
2017 2302.1万円
2016 2391.6万円
2015 2371.4万円
2014 0.0万円
2013 2715.3万円
2012 2818.9万円
2011 2740.8万円
2010 2822.0万円
2009 2675.1万円
2008 2541.6万円
2007 2758.7万円
2006 2287.3万円
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京田辺市長の給料



2022年度の京田辺市長の平均給料月額は875,000円でした。

年度 月額平均
2022 875,000円
2021 875,000円
2020 875,000円
2019 875,000円
2018 875,000円
2017 875,000円
2016 875,000円
2015 875,000円
2014 875,000円
2013 875,000円
2012 875,000円
2011 875,000円
2010 875,000円
2009 875,000円
2008 875,000円
2007 875,000円
2006 875,000円
【2023最新】知事・市長・区長・町長・村長・首長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の知事・市長等の給料ランキングを紹介。...

京田辺市副市長の給料



2022年度の京田辺市副市長の平均給料月額は730,000円でした。

年度 月額平均
2022 730,000円
2021 730,000円
2020 730,000円
2019 730,000円
2018 730,000円
2017 730,000円
2016 730,000円
2015 730,000円
2014 730,000円
2013 730,000円
2012 730,000円
2011 730,000円
2010 730,000円
2009 730,000円
2008 730,000円
2007 730,000円
2006 730,000円
【2023最新】副知事・副市長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の副知事・副市長等の給料ランキングを紹介。...

フレックスタイム制度、早出遅出制度及び時差通勤制度の理由別導入状況

フレックスタイム制度
なし
業務上 育児・介護 通勤混雑緩和
疲労蓄積防止 修学等 障害の特性等
なし なし

時間外勤務代休時間の導入状況

時間外勤務代休時間制度とは、特に長い超過勤務を命ぜられた職員に休息の機会を与える観点から、月60時間を超える超過勤務について、代休時間を指定する制度です。

令和4年4月1日現在、京田辺市では、時間外勤務代休時間制度を導入しています。

特別休暇の制度状況

休暇の種類 有給 無給 制度なし
公民権行使休暇
官公署出頭休暇
骨髄等ドナー休暇
ボランティア休暇
結婚休暇
不妊治療休暇
産前休暇
産後休暇
保育時間休暇
妻の出産休暇
男性の育児参加休暇
子の看護休暇
短期介護休暇
忌引休暇
父母の追悼休暇
夏季休暇
現住居の滅失等休暇
出勤困難休暇
退勤途上休暇

介護休暇の制度状況

令和4年4月1日現在、京田辺市では、介護休暇制度を導入しています。

その取得者数は、男性職員が0人、女性職員が0人で、合計0人でした。

要介護者の続柄毎に分類すると以下のとおりです。

要介護者
(職員との続柄別)
合計
配偶者 0 0 0
父母 0 0 0
0 0 0
配偶者の父母 0 0 0
祖父母 0 0 0
兄弟姉妹 0 0 0
0 0 0
その他 0 0 0

(参考)国家公務員のモデル給与

国家総合職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和5年版)」を参考に作成
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    25歳係員

    月額 196,900円
    年収 321.3万円

  • 中堅
    35歳 本府省課長補佐

    月額 435,320円
    年収 719.2万円

  • ベテラン
    40~50歳 本府省参事官

    月額 435,320~749,400円
    年収 719.2~1260.1万円

  • ベテラン
    50歳 本府省課長

    月額 749,400円
    年収 1260.1万円

  • 幹部
    本府省局長、官房長

    月額 1,074,000円
    年収 1769.8万円

  • 幹部
    本府省審議官

    月額 1,074,000~1,410,000円
    年収 179.8~2323.5万円

  • 幹部
    本府省政策統括官

    月額 1,074,000~1,410,000円
    年収 1769.8~2323.5万円

  • 頂点
    事務次官

    月額 1,410,000円
    年収 2323.5万円

国家一般職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和5年版)」より引用
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    25歳 係員

    月額 196,900円
    年収 321.3万円

  • 中堅
    35歳 係長

    月額 274,600円
    年収 454.1万円

  • 管理職
    50歳 地方機関課長

    月額 413,200円
    年収 670.2万円

(参考)国家公務員の初任給

国家総合職の初任給

試験 級・号俸 月額
国家総合職
(院卒者)
2級11号俸 277,720円
国家総合職
(大卒程度)
2級1号俸 249,640円

※2023年4月1日の実績です。
※本府省に採用されて内部部局に配属された場合の代表例で、地域手当と本府省業務調整手当を含みます。

国家一般職の初任給

試験 級・号俸 俸給月額
国家一般職
(大卒程度)
1級25号俸 196,200円
国家一般職
(高卒者)
1級5号俸 166,600円

※2023年4月1日の実績です。
※上記に加えて、地域手当や住居手当等が支給されます。

地域手当の支給額の計算式は、【(俸給+俸給の特別調整額+専門スタッフ職調整手当+扶養手当)の月額×支給割合 】です。

級地 主な地域 支給割合
1級地 東京都特別区 20%
2級地 大阪市、横浜市 16%
3級地 さいたま市、千葉市、名古屋市 15%
4級地 神戸市 12%
5級地 水戸市、大津市、京都市、奈良市、広島市、福岡市 10%
6級地 仙台市、宇都宮市、甲府市、岐阜市、静岡市、津市、和歌山市、高松市 6%
7級地 札幌市、前橋市、新潟市、富山市、金沢市、福井市、長野市、岡山市、徳島市、長崎市 3%

都道府県庁の職員の年収について

各都道府県をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 滋賀県 三重県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県

都道府県庁平均年収ランキング

 

東京都特別区の職員の年収について

各自治体をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

特別区平均年収ランキング

 

政令指定都市の職員の年収について

各政令市をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

政令市平均年収ランキング

 

市区町村(政令市除く)の職員の年収について

各自治体をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

市区町村平均年収ランキング
特例市平均年収ランキング
中核市平均年収ランキング

北海道
函館市 小樽市 旭川市 室蘭市 釧路市
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留萌市 苫小牧市 稚内市 美唄市 芦別市
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安平町 むかわ町 日高町 平取町 新冠町
浦河町 様似町 えりも町 新ひだか町 音更町
士幌町 上士幌町 鹿追町 新得町 清水町
芽室町 中札内村 更別村 大樹町 広尾町
幕別町 池田町 豊頃町 本別町 足寄町
陸別町 浦幌町 釧路町 厚岸町 浜中町
標茶町 弟子屈町 鶴居村 白糠町 別海町
中標津町 標津町 羅臼町

〇出典
「地方公共団体別給与等の比較(各年)」(総務省)
「地方公共団体定員管理調査結果(各年)」(総務省)
「地方公共団体の勤務条件等に関する調査(各年)」(総務省)
「国家公務員給与等実態調査(各年)」(人事院)
「就労条件総合調査(各年)」(厚生労働省)
「国家公務員の給与(各年)」(内閣官房)

年収の算出方法について

総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」について、

(1)ラスパイレス指数及び平均年齢・平均給与月額等に掲載されている一般行政職員の国ベースの給与の値(=残業代抜きの月収)を12倍し、

その値に(4)期末・勤勉手当の支給状況に掲載されている値(=ボーナス)を加えて算出したものとなります。