【2026最新】飯綱町役場の年収、ボーナス、職員数

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年収の傾向

飯綱町の平均年収は569.9万円で、前年度と比較して上昇傾向です。

順位

全地方公共団体で1189位、市区町村では1143位です。

飯綱町の平均年収・ボーナス

年収推移

年収分布(他団体比較)

年収 569.9万円
賞与 155.4万円
年齢 44.1
全地方公共団体順位 1189位 / 1788団体
市区町村順位 1143位 / 1741団体
長野県内順位 37位 / 78団体

飯綱町の公表データによると、2025年度の平均年収は569.9万円、ボーナスは155.4万円でした。

5年前(2020年度)の平均年収は575.5万円でしたので、当時と比較するとおよそ5.7万円減少しています。また、10年前(2015年度)と比較すると、平均年収はおよそ20.5万円減少しています

出典: 給与・定員等の調査結果等:総務省

平均年収の推移

年度年収賞与
2025年度 569.9万円 155.4万円
2024年度 559.9万円 151万円
2023年度 565.6万円 146.8万円
2022年度 577.5万円 155万円
2021年度 567万円 150.7万円
2020年度 575.5万円 158万円
2019年度 584.7万円 159.6万円
2018年度 579.8万円 155.9万円
2017年度 572.2万円 152.5万円
2016年度 575.7万円 155.5万円
2015年度 590.3万円 155.9万円
2014年度 579.8万円 148.9万円
2013年度 572.1万円 148.9万円
2012年度 565.8万円 148.8万円
2011年度 569.2万円 147.7万円
2010年度 576.1万円 152.8万円
2009年度 576.3万円 158.2万円
2008年度 586.6万円 168.7万円
2007年度 589.3万円 165.6万円
2006年度 602.2万円 169.6万円
※年収は「平均給与月額(国比較ベース)×12+期末・勤勉手当」で計算しています(残業代は含みません)。

期末・勤勉手当(ボーナス)

支給月数
2025年度 4.60
参考 国家公務員の支給月数
2025年度 4.65
期末手当
2025年度 833,700
勤勉手当
2025年度 720,100
期末+勤勉(合計)
2025年度 1,553,800

支給月数・支給額の推移

年度 自治体※ 合計
2025年度 4.60月 4.65月 1,553,800
2024年度 4.50月 4.60月 1,510,100
2023年度 4.40月 4.50月 1,468,300
2022年度 4.45月 4.40月 1,549,700
2021年度 4.45月 4.30月 1,507,100
2020年度 4.50月 4.45月 1,580,200
2019年度 4.45月 4.50月 1,595,600
2018年度 4.40月 4.45月 1,558,500
2017年度 4.30月 4.40月 1,524,900
2016年度 5.20月 4.30月 1,555,100
2015年度 4.10月 4.20月 1,559,300
2014年度 3.95月 4.10月 1,489,400
2013年度 3.95月 3.95月 1,489,400
2012年度 3.95月 3.95月 1,487,900
2011年度 3.95月 3.95月 1,476,500
2010年度 4.15月 3.95月 1,527,800
2009年度 4.50月 4.15月 1,582,100
2008年度 4.50月 4.50月 1,687,100
2007年度 4.50月 4.50月 1,655,500
2006年度 4.45月 4.45月 1,696,100
※給与改正前の支給月数を記載しています。

組織構成と分布

職員数推移

年齢別職員数分布

一般行政部門
2025年度 114
うち福祉関係
2025年度 46
うち福祉関係以外
2025年度 68
一般行政部門の福祉関係(民生・衛生)とは、国の法令等による職員の配置基準が定められている場合が多く、また、職員配置が直接住民サービスに影響を及ぼす部門です。
福祉関係以外(議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木)とは、国の法令等による職員の配置基準が少なく、地方公共団体が主体的に職員配置を決める余地が比較的大きい部門です。

飯綱町の発表によると、 2025年度の 一般行政職の職員数は 114人、 平均年齢は44.1歳でした。

5年前(2020年度)の職員数と比べると、およそ10人増加しています。また、10年前(2015年度)と比べても、およそ5人増加しています

職員数の推移

年度 合計
2025年度 114
2024年度 111
2023年度 109
2022年度 107
2021年度 107
2020年度 104
2019年度 104
2018年度 108
2017年度 105
2016年度 106
2015年度 109
2014年度 106
2013年度 105
2012年度 105
2011年度 110
2010年度 114
2009年度 114
2008年度 114
2007年度 117
2006年度 115

各種手当

扶養手当
2025年度 8,878
地域手当
2025年度
住居手当
2025年度 5,281
初任給調整手当
2025年度
通勤手当
2025年度 7,570
在宅勤務手当
2025年度
単身赴任手当
2025年度
特殊勤務手当
2025年度 239
管理職手当
2025年度 7,597
特地勤務手当
2025年度
へき地手当
2025年度
定時制通信教育手当
2025年度
産業教育手当
2025年度
義務教育等教員特別手当
2025年度
農林漁業普及指導手当
2025年度
時間外勤務手当
2025年度 17,729
宿日直手当
2025年度 730
管理職員特別勤務手当
2025年度
夜間勤務手当
2025年度
休日勤務手当
2025年度
寒冷地手当
2025年度 58,166
月額支給手当の各手当は職員1人当たり平均の月額、寒冷地手当は2024年度における支給総額を2025年4月1日現在の職員数で除して算出した職員1人当たり平均の年額です。
諸手当計は、月ごとに支払われることとされている全手当の額を合計したものです(寒冷地手当は含みません。)。
個人情報保護の観点から、対象となる職員数が1人又は2人の場合又は数値のない欄については、すべて「ハイフン(-)」としています。)

退職手当

平均支給額 全退職者
2025年度 849 万円
平均支給額 定年退職者等
2025年度 2,086 万円
定年退職者等の平均支給額は、全退職者のうち定年退職者等の1人当たり平均の支給額です。

退職手当とは、職員が退職した場合に、一時金としてその者(死亡による退職の場合には、その遺族)に支給される手当で、民間企業における退職金に相当するものです。

退職手当の額は、その者の退職の日における給料月額を基礎として、その退職事由及び勤続期間に応じた一定の割合を乗じて得た額が支給されます。

退職手当の推移

年度 全退職者 定年退職者等
2025年度 849万円 2,086万円
2024年度 568万円 非公表
2023年度 1,478万円 非公表
2022年度 794万円 871万円
2021年度 1,075万円 1,604万円
2020年度 1,587万円 2,105万円
2019年度 2,116万円 非公表
2018年度 2,085万円 2,085万円
2017年度 1,390万円 非公表
2016年度 1,819万円 2,179万円
2015年度 2,281万円 2,281万円
2014年度 2,078万円 非公表
2013年度 2,637万円 非公表
2012年度 2,829万円 非公表
2011年度 2,693万円 非公表
2010年度 1,795万円 非公表
2009年度 1,941万円 非公表
2008年度 2,642万円 非公表
2007年度 2,239万円 非公表
2006年度 2,680万円 非公表

ラスパイレス指数

ラスパイレス指数
2025年度 93.8
参考 地域手当補正後ラスパイレス指数
2025年度 93.8
参考 指定職を含めた場合のラスパイレス指数(試算)
2025年度 93.5
参考 パーシェ指数
2025年度 93.8
参考 フィッシャー指数
2025年度 93.8

ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を「100」とした場合に、各地方公共団体の給与がどの程度の水準にあるかを比較した指標です。

数値が100を超えれば国より高く、100を下回れば国より低いことを意味します。この指数は、単に平均額を比べるのではなく、「もし当該自治体の職員構成(学歴や経験年数)が国と同じだったら?」と仮定して算出されるため、年齢構成の違いに左右されない純粋な給与水準の比較が可能です。

ただし、比較対象は全ての国家公務員ではなく、主に一般行政事務を行う職員が対象です。そのため、高級官僚(指定職)などは含まれておらず、「現場を支える事務職同士の比較」という側面が強い指標です。

参考:ラスパイレス指数の算出方法|総務省

指標の推移

年度 ラスパイレス指数 地域手当補正後
ラスパイレス指数
2025年度 93.8 93.8
2024年度 94.4 94.4
2023年度 94.5 94.5
2022年度 95.4 95.4
2021年度 94.5 94.5
2020年度 94.5 94.5
2019年度 95.2 95.2
2018年度 96.1 96.1
2017年度 96.0 96.0
2016年度 96.4 96.4
2015年度 95.5 95.5
2014年度 96.4 96.4
2013年度 103.0 103.0
2012年度 102.6 非公表
2011年度 95.9 非公表
2010年度 97.1 非公表
2009年度 97.1 非公表
2008年度 97.4 非公表
2007年度 97.6 非公表
2006年度 97.7 非公表

首長等の給料(月額)

2025年度 区長
平均給料月額 679,000
2025年度 副区長
平均給料月額 561,000
条例で定めた1人当たりの支給額です。なお、減額措置をしている場合は、減額措置後の金額です。

年収ランキング

2025年度 全団体中の順位
1189/ 1788団体

全団体の中で上位 66% に位置しています。

1位 西宮市 709.8万円
2位 平塚市 709.6万円
3位 厚木市 701.5万円
1189位 飯綱町 569.9万円
1786位 青ヶ島村 443.4万円
1787位 売木村 468.5万円
1788位 泰阜村 477.2万円
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