【2026最新】小布施町役場の年収、ボーナス、職員数

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年収の傾向

小布施町の平均年収は556.1万円で、前年度と比較して上昇傾向です。

順位

全地方公共団体で1445位、市区町村では1398位です。

小布施町の平均年収・ボーナス

年収推移

年収分布(他団体比較)

年収 556.1万円
賞与 147万円
年齢 41.5
全地方公共団体順位 1445位 / 1788団体
市区町村順位 1398位 / 1741団体
長野県内順位 51位 / 78団体

小布施町の公表データによると、2025年度の平均年収は556.1万円、ボーナスは147万円でした。

5年前(2020年度)の平均年収は567.6万円でしたので、当時と比較するとおよそ11.5万円減少しています。また、10年前(2015年度)と比較すると、平均年収はおよそ1.6万円増加しています

出典: 給与・定員等の調査結果等:総務省

平均年収の推移

年度年収賞与
2025年度 556.1万円 147万円
2024年度 533.9万円 137.5万円
2023年度 520万円 133.7万円
2022年度 540.6万円 144.8万円
2021年度 548.7万円 148.9万円
2020年度 567.6万円 157万円
2019年度 571.6万円 157万円
2018年度 561万円 147.5万円
2017年度 558万円 146.5万円
2016年度 558.6万円 145.8万円
2015年度 554.5万円 140万円
2014年度 528.5万円 128万円
2013年度 521.7万円 127.9万円
2012年度 504.9万円 122.8万円
2011年度 502.9万円 125.8万円
2010年度 530.2万円 138.1万円
2009年度 542.2万円 141.6万円
2008年度 538.1万円 144.7万円
2007年度 545.2万円 148.8万円
2006年度 546.9万円 143.6万円
※年収は「平均給与月額(国比較ベース)×12+期末・勤勉手当」で計算しています(残業代は含みません)。

期末・勤勉手当(ボーナス)

支給月数
2025年度 4.60
参考 国家公務員の支給月数
2025年度 4.65
期末手当
2025年度 769,800
勤勉手当
2025年度 700,300
期末+勤勉(合計)
2025年度 1,470,100

支給月数・支給額の推移

年度 自治体※ 合計
2025年度 4.60月 4.65月 1,470,100
2024年度 4.50月 4.60月 1,374,700
2023年度 4.40月 4.50月 1,336,800
2022年度 4.45月 4.40月 1,448,200
2021年度 4.45月 4.30月 1,489,200
2020年度 4.50月 4.45月 1,570,000
2019年度 4.45月 4.50月 1,569,900
2018年度 4.40月 4.45月 1,474,800
2017年度 4.30月 4.40月 1,464,600
2016年度 4.20月 4.30月 1,458,000
2015年度 4.10月 4.20月 1,400,200
2014年度 3.95月 4.10月 1,279,600
2013年度 3.95月 3.95月 1,278,500
2012年度 3.95月 3.95月 1,227,700
2011年度 3.95月 3.95月 1,257,600
2010年度 4.15月 3.95月 1,380,800
2009年度 4.50月 4.15月 1,416,400
2008年度 4.50月 4.50月 1,447,100
2007年度 4.50月 4.50月 1,487,700
2006年度 4.45月 4.45月 1,435,800
※給与改正前の支給月数を記載しています。

組織構成と分布

職員数推移

年齢別職員数分布

一般行政部門
2025年度 95
うち福祉関係
2025年度 33
うち福祉関係以外
2025年度 62
一般行政部門の福祉関係(民生・衛生)とは、国の法令等による職員の配置基準が定められている場合が多く、また、職員配置が直接住民サービスに影響を及ぼす部門です。
福祉関係以外(議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木)とは、国の法令等による職員の配置基準が少なく、地方公共団体が主体的に職員配置を決める余地が比較的大きい部門です。

小布施町の発表によると、 2025年度の 一般行政職の職員数は 95人、 平均年齢は41.5歳でした。

5年前(2020年度)の職員数と比べると、およそ22人増加しています。また、10年前(2015年度)と比べても、およそ28人増加しています

職員数の推移

年度 合計
2025年度 95
2024年度 96
2023年度 95
2022年度 83
2021年度 76
2020年度 73
2019年度 75
2018年度 74
2017年度 75
2016年度 72
2015年度 67
2014年度 64
2013年度 67
2012年度 67
2011年度 68
2010年度 66
2009年度 63
2008年度 70
2007年度 67
2006年度 71

各種手当

扶養手当
2025年度 9,627
地域手当
2025年度
住居手当
2025年度 8,498
初任給調整手当
2025年度
通勤手当
2025年度 2,444
在宅勤務手当
2025年度
単身赴任手当
2025年度
特殊勤務手当
2025年度
管理職手当
2025年度 6,457
特地勤務手当
2025年度
へき地手当
2025年度
定時制通信教育手当
2025年度
産業教育手当
2025年度
義務教育等教員特別手当
2025年度
農林漁業普及指導手当
2025年度
時間外勤務手当
2025年度 34,880
宿日直手当
2025年度 293
管理職員特別勤務手当
2025年度
夜間勤務手当
2025年度
休日勤務手当
2025年度
寒冷地手当
2025年度 64,960
月額支給手当の各手当は職員1人当たり平均の月額、寒冷地手当は2024年度における支給総額を2025年4月1日現在の職員数で除して算出した職員1人当たり平均の年額です。
諸手当計は、月ごとに支払われることとされている全手当の額を合計したものです(寒冷地手当は含みません。)。
個人情報保護の観点から、対象となる職員数が1人又は2人の場合又は数値のない欄については、すべて「ハイフン(-)」としています。)

退職手当

平均支給額 全退職者
2025年度 922 万円
定年退職者等の平均支給額は、全退職者のうち定年退職者等の1人当たり平均の支給額です。

退職手当とは、職員が退職した場合に、一時金としてその者(死亡による退職の場合には、その遺族)に支給される手当で、民間企業における退職金に相当するものです。

退職手当の額は、その者の退職の日における給料月額を基礎として、その退職事由及び勤続期間に応じた一定の割合を乗じて得た額が支給されます。

退職手当の推移

年度 全退職者 定年退職者等
2025年度 922万円 非公表
2024年度 648万円 非公表
2023年度 非公表 非公表
2022年度 非公表 非公表
2021年度 1,349万円 非公表
2020年度 1,791万円 2,211万円
2019年度 非公表 非公表
2018年度 814万円 非公表
2017年度 812万円 非公表
2016年度 非公表 非公表
2015年度 282万円 非公表
2014年度 893万円 非公表
2013年度 非公表 非公表
2012年度 非公表 非公表
2011年度 2,522万円 2,616万円
2010年度 1,839万円 非公表
2009年度 非公表 非公表
2008年度 非公表 非公表
2007年度 1,824万円 非公表
2006年度 2,193万円 非公表

ラスパイレス指数

ラスパイレス指数
2025年度 95.8
参考 地域手当補正後ラスパイレス指数
2025年度 95.8
参考 指定職を含めた場合のラスパイレス指数(試算)
2025年度 95.1
参考 パーシェ指数
2025年度 95.1
参考 フィッシャー指数
2025年度 95.4

ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を「100」とした場合に、各地方公共団体の給与がどの程度の水準にあるかを比較した指標です。

数値が100を超えれば国より高く、100を下回れば国より低いことを意味します。この指数は、単に平均額を比べるのではなく、「もし当該自治体の職員構成(学歴や経験年数)が国と同じだったら?」と仮定して算出されるため、年齢構成の違いに左右されない純粋な給与水準の比較が可能です。

ただし、比較対象は全ての国家公務員ではなく、主に一般行政事務を行う職員が対象です。そのため、高級官僚(指定職)などは含まれておらず、「現場を支える事務職同士の比較」という側面が強い指標です。

参考:ラスパイレス指数の算出方法|総務省

指標の推移

年度 ラスパイレス指数 地域手当補正後
ラスパイレス指数
2025年度 95.8 95.8
2024年度 96.8 96.8
2023年度 96.5 96.5
2022年度 94.3 94.3
2021年度 93.8 93.8
2020年度 94.9 94.9
2019年度 93.1 93.1
2018年度 92.7 92.7
2017年度 92.9 92.9
2016年度 92.1 92.1
2015年度 92.0 92.0
2014年度 91.3 91.3
2013年度 99.3 99.3
2012年度 98.7 非公表
2011年度 92.5 非公表
2010年度 92.4 非公表
2009年度 91.3 非公表
2008年度 90.9 非公表
2007年度 91.2 非公表
2006年度 90.6 非公表

首長等の給料(月額)

2025年度 区長
平均給料月額 701,000
2025年度 副区長
平均給料月額 594,000
条例で定めた1人当たりの支給額です。なお、減額措置をしている場合は、減額措置後の金額です。

年収ランキング

2025年度 全団体中の順位
1445/ 1788団体

全団体の中で上位 81% に位置しています。

1位 西宮市 709.8万円
2位 平塚市 709.6万円
3位 厚木市 701.5万円
1445位 小布施町 556.1万円
1786位 青ヶ島村 443.4万円
1787位 売木村 468.5万円
1788位 泰阜村 477.2万円
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