【2026最新】豊見城市役所の年収、ボーナス、職員数

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年収の傾向

豊見城市の平均年収は555万円で、前年度と比較して上昇傾向です。

順位

全地方公共団体で1460位、市区町村では1413位です。

豊見城市の平均年収・ボーナス

年収推移

年収分布(他団体比較)

年収 555万円
賞与 147.4万円
年齢 40.0
全地方公共団体順位 1460位 / 1788団体
市区町村順位 1413位 / 1741団体
沖縄県内順位 27位 / 42団体

豊見城市の公表データによると、2025年度の平均年収は555万円、ボーナスは147.4万円でした。

5年前(2020年度)の平均年収は518.2万円でしたので、当時と比較するとおよそ36.8万円増加しています。また、10年前(2015年度)と比較すると、平均年収はおよそ46.1万円増加しています

出典: 給与・定員等の調査結果等:総務省

平均年収の推移

年度年収賞与
2025年度 555万円 147.4万円
2024年度 533.5万円 139.2万円
2023年度 528.1万円 135.1万円
2022年度 524.4万円 136万円
2021年度 519.4万円 133.7万円
2020年度 518.2万円 136.9万円
2019年度 511.3万円 135.1万円
2018年度 509.9万円 135.8万円
2017年度 508.1万円 130.5万円
2016年度 502.9万円 129万円
2015年度 509万円 125.3万円
2014年度 498.3万円 121万円
2013年度 502.5万円 123.7万円
2012年度 508.3万円 125.2万円
2011年度 517.4万円 131.6万円
2010年度 541.7万円 139.8万円
2009年度 561.6万円 156.2万円
2008年度 576.1万円 162.6万円
2007年度 589.2万円 161.9万円
2006年度 585.5万円 157.5万円
※年収は「平均給与月額(国比較ベース)×12+期末・勤勉手当」で計算しています(残業代は含みません)。

期末・勤勉手当(ボーナス)

支給月数
2025年度 4.60
参考 国家公務員の支給月数
2025年度 4.65
期末手当
2025年度 818,800
勤勉手当
2025年度 654,800
期末+勤勉(合計)
2025年度 1,473,600

支給月数・支給額の推移

年度 自治体※ 合計
2025年度 4.60月 4.65月 1,473,600
2024年度 4.50月 4.60月 1,392,200
2023年度 4.40月 4.50月 1,351,400
2022年度 4.45月 4.40月 1,360,300
2021年度 4.45月 4.30月 1,337,100
2020年度 4.45月 4.45月 1,369,000
2019年度 4.45月 4.50月 1,350,600
2018年度 4.40月 4.45月 1,357,700
2017年度 4.30月 4.40月 1,304,600
2016年度 4.20月 4.30月 1,289,500
2015年度 4.10月 4.20月 1,252,900
2014年度 3.95月 4.10月 1,210,300
2013年度 3.95月 3.95月 1,237,100
2012年度 3.95月 3.95月 1,252,400
2011年度 3.95月 3.95月 1,315,700
2010年度 4.15月 3.95月 1,398,100
2009年度 4.35月 4.15月 1,562,000
2008年度 4.45月 4.50月 1,625,800
2007年度 4.45月 4.50月 1,618,500
2006年度 4.45月 4.45月 1,575,000
※給与改正前の支給月数を記載しています。

組織構成と分布

職員数推移

年齢別職員数分布

一般行政部門
2025年度 332
うち福祉関係
2025年度 149
うち福祉関係以外
2025年度 183
一般行政部門の福祉関係(民生・衛生)とは、国の法令等による職員の配置基準が定められている場合が多く、また、職員配置が直接住民サービスに影響を及ぼす部門です。
福祉関係以外(議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木)とは、国の法令等による職員の配置基準が少なく、地方公共団体が主体的に職員配置を決める余地が比較的大きい部門です。

豊見城市の発表によると、 2025年度の 一般行政職の職員数は 332人、 平均年齢は40歳でした。

5年前(2020年度)の職員数と比べると、およそ35人増加しています。また、10年前(2015年度)と比べても、およそ88人増加しています

職員数の推移

年度 合計
2025年度 332
2024年度 321
2023年度 311
2022年度 317
2021年度 304
2020年度 297
2019年度 287
2018年度 257
2017年度 251
2016年度 250
2015年度 244
2014年度 236
2013年度 232
2012年度 228
2011年度 223
2010年度 219
2009年度 222
2008年度 226
2007年度 228
2006年度 228

各種手当

扶養手当
2025年度 13,444
地域手当
2025年度 185
住居手当
2025年度 11,902
初任給調整手当
2025年度
通勤手当
2025年度 1,650
在宅勤務手当
2025年度
単身赴任手当
2025年度
特殊勤務手当
2025年度 77
管理職手当
2025年度 6,683
特地勤務手当
2025年度
へき地手当
2025年度
定時制通信教育手当
2025年度
産業教育手当
2025年度
義務教育等教員特別手当
2025年度
農林漁業普及指導手当
2025年度
時間外勤務手当
2025年度 18,681
宿日直手当
2025年度
管理職員特別勤務手当
2025年度
夜間勤務手当
2025年度
休日勤務手当
2025年度 112
寒冷地手当
2025年度
月額支給手当の各手当は職員1人当たり平均の月額、寒冷地手当は2024年度における支給総額を2025年4月1日現在の職員数で除して算出した職員1人当たり平均の年額です。
諸手当計は、月ごとに支払われることとされている全手当の額を合計したものです(寒冷地手当は含みません。)。
個人情報保護の観点から、対象となる職員数が1人又は2人の場合又は数値のない欄については、すべて「ハイフン(-)」としています。)

退職手当

平均支給額 全退職者
2025年度 1,314 万円
平均支給額 定年退職者等
2025年度 2,023 万円
定年退職者等の平均支給額は、全退職者のうち定年退職者等の1人当たり平均の支給額です。

退職手当とは、職員が退職した場合に、一時金としてその者(死亡による退職の場合には、その遺族)に支給される手当で、民間企業における退職金に相当するものです。

退職手当の額は、その者の退職の日における給料月額を基礎として、その退職事由及び勤続期間に応じた一定の割合を乗じて得た額が支給されます。

退職手当の推移

年度 全退職者 定年退職者等
2025年度 1,314万円 2,023万円
2024年度 1,079万円 非公表
2023年度 1,286万円 非公表
2022年度 1,122万円 2,239万円
2021年度 1,073万円 非公表
2020年度 793万円 非公表
2019年度 1,359万円 2,199万円
2018年度 1,951万円 2,400万円
2017年度 1,093万円 非公表
2016年度 1,870万円 2,188万円
2015年度 976万円 非公表
2014年度 2,402万円 2,408万円
2013年度 2,422万円 2,398万円
2012年度 2,488万円 2,525万円
2011年度 2,558万円 2,532万円
2010年度 2,356万円 2,168万円
2009年度 2,541万円 2,596万円
2008年度 2,534万円 2,629万円
2007年度 2,235万円 非公表
2006年度 2,122万円 非公表

ラスパイレス指数

ラスパイレス指数
2025年度 97.4
参考 地域手当補正後ラスパイレス指数
2025年度 97.4
参考 指定職を含めた場合のラスパイレス指数(試算)
2025年度 96.8
参考 パーシェ指数
2025年度 95.2
参考 フィッシャー指数
2025年度 96.3

ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を「100」とした場合に、各地方公共団体の給与がどの程度の水準にあるかを比較した指標です。

数値が100を超えれば国より高く、100を下回れば国より低いことを意味します。この指数は、単に平均額を比べるのではなく、「もし当該自治体の職員構成(学歴や経験年数)が国と同じだったら?」と仮定して算出されるため、年齢構成の違いに左右されない純粋な給与水準の比較が可能です。

ただし、比較対象は全ての国家公務員ではなく、主に一般行政事務を行う職員が対象です。そのため、高級官僚(指定職)などは含まれておらず、「現場を支える事務職同士の比較」という側面が強い指標です。

参考:ラスパイレス指数の算出方法|総務省

指標の推移

年度 ラスパイレス指数 地域手当補正後
ラスパイレス指数
2025年度 97.4 97.4
2024年度 97.2 97.2
2023年度 96.5 96.5
2022年度 97.4 97.4
2021年度 97.7 97.7
2020年度 98.7 98.7
2019年度 97.4 97.4
2018年度 98.2 98.2
2017年度 97.7 97.7
2016年度 98.0 98.0
2015年度 97.6 97.6
2014年度 97.0 97.0
2013年度 105.4 105.4
2012年度 105.2 非公表
2011年度 97.0 非公表
2010年度 96.8 非公表
2009年度 96.5 非公表
2008年度 95.9 非公表
2007年度 95.5 非公表
2006年度 94.6 非公表

首長等の給料(月額)

2025年度 区長
平均給料月額 894,000
2025年度 副区長
平均給料月額 731,000
条例で定めた1人当たりの支給額です。なお、減額措置をしている場合は、減額措置後の金額です。

年収ランキング

2025年度 全団体中の順位
1460/ 1788団体

全団体の中で上位 82% に位置しています。

1位 西宮市 709.8万円
2位 平塚市 709.6万円
3位 厚木市 701.5万円
1460位 豊見城市 555万円
1786位 青ヶ島村 443.4万円
1787位 売木村 468.5万円
1788位 泰阜村 477.2万円
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