市役所

【2023最新】松浦市役所の年収について徹底解説!基本給、手当、賞与、残業時間についても紹介!


総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」をもとに各自治体の平均年収を独自に試算し、公開しています。

平均年収・ボーナス・順位


平均年収
588.3万円
※残業代を除く
ボーナス
164.2万円
平均年齢
43.6
ランキング
325
※1788自治体中

松浦市役所(長崎県)の発表によると、2022年度の松浦市役所の一般行政職員の平均年収は588.3万円、うち平均ボーナスは164.2万円でした。

年度 年収
合計 うちボーナス
2022 588.3万円 164.2万円
2021 592.9万円 165.1万円
2020 598.5万円 167.4万円
2019 595.2万円 163.8万円
2018 590.4万円 162.1万円
2017 584.7万円 157.4万円
2016 582.4万円 154.6万円
2015 576.0万円 150.1万円
2014 569.2万円 145.1万円
2013 568.9万円 144.0万円
2012 563.2万円 140.9万円
2011 560.0万円 141.0万円
2010 571.0万円 151.3万円
2009 542.3万円 149.0万円
2008 526.5万円 144.7万円
2007 529.2万円 153.6万円
2006 550.7万円 147.6万円

※上記は残業代を抜いた額です。

各ランキング順位

・地方公務員のランキング順位(全1788自治体) 325位
・長崎県内のランキング順位(全22自治体) 5位
・市役所内のランキング順位(全772自治体) 238位

都道府県庁+市区町村役場都道府県内


年度 順位
2022 325位
2021 320位
2020 304位
2019 344位
2018 385位
2017 441位
2016 471位
2015 579位
2014 643位
2013 718位
2012 893位
2011 1041位
2010 1059位
2009 1652位
2008 1780位
2007 1793位
2006 1709位

年度 順位
2022 5位
2021 3位
2020 2位
2019 5位
2018 5位
2017 7位
2016 8位
2015 10位
2014 10位
2013 11位
2012 14位
2011 14位
2010 13位
2009 24位
2008 24位
2007 24位
2006 22位

平均年齢



2022年度の松浦市役所の平均年齢は43.6歳でした。

年度 平均年齢
2022 43.6歳
2021 43.6歳
2020 43.8歳
2019 43.3歳
2018 43.1歳
2017 42.8歳
2016 43.0歳
2015 42.8歳
2014 42.5歳
2013 42.7歳
2012 42.1歳
2011 41.7歳
2010 41.8歳
2009 41.3歳
2008 40.4歳
2007 40.0歳
2006 39.4歳
【2023最新】地方公務員の平均年齢ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の平均年齢ランキングを紹介。...

職員数



2022年度の松浦市役所の一般行政部門の職員数は210人でした。
※一般行政部門には、議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木、福祉関係(民生、衛生)を含み、教育部門、警察部門、消防部門及び公営企業等会計部門(病院、水道、下水道、その他)を除きます。

年度 職員数
2022 210人
2021 214人
2020 217人
2019 220人
2018 225人
2017 226人
2016 232人
2015 231人
2014 233人
2013 241人
2012 239人
2011 247人
2010 249人
2009 250人
2008 251人
2007 265人
2006 274人
2005 199人
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年次休暇取得日数

平均取得日数
11.1
消化率*
28.4%
国の平均日数
14.8
民間の平均日数
10.1

*消化率とは、平均取得日数を付与日数で割って算出した値です。

2022年度の松浦市役所の年次有給休暇の平均取得日数は11.1日、消化率は28.4%でした。

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懲戒処分の状況*1

戒告者数
1
減給者数
0
停職者数
0
懲戒免職数
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。

2020年度の松浦市役所の首長部局等の戒告処分者数は1人、減給処分者数は0人、停職処分者数は0人、懲戒免職者数は0人でした。

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分限処分の状況*1

降任者数*2
0
分限免職者数*2
0
病気休職者数*3
1
起訴休職者数*3
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。
*2勤務実績不良、心身の故障、適格性欠如、過員等を含む。
*3実数

2020年度の松浦市役所の首長部局等の降任者数は0人、分限免職者数は0人、病気休職者数は1人、起訴休職者数は0人でした。

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平均給与月額


2022年度の松浦市役所の平均給与月額(国比較ベース)は353,462円、諸手当総額は375,454円でした。

年度 平均給与月額 平均給与月額(国ベース)
合計 うち諸手当
2022 375,454円 43,654円 353,462円
2021 378,335円 43,735円 356,441円
2020 381,864円 44,964円 359,275円
2019 387,018円 51,418円 359,522円
2018 381,397円 47,868円 356,961円
2017 382,796円 50,196円 356,087円
2016 382,379円 49,679円 356,534円
2015 380,040円 48,240円 354,901円
2014 377,584円 46,784円 353,449円
2013 373,631円 41,217円 354,086円
2012 371,285円 41,885円 351,907円
2011 376,846円 50,746円 349,125円
2010 369,399円 42,399円 349,704円
2009 347,827円 48,781円 327,768円
2008 335,446円 39,255円 318,176円
2007 341,495円 50,795円 313,009円
2006 360,928円 47,728円 335,918円
平均給料月額と平均給与月額の違いについて解説公務員の給料について調べてみると、「平均給料月額」「平均給与月額」「平均給与月額(国ベース)」などの用語があることがわかります。 ...

諸手当総額(超過勤務手当・特殊勤務手当)


2022年度の松浦市役所の平均超過勤務手当額は16,493円でした。ちなみに、2006年の平均超過勤務手当額は20,978円でした。

年度 諸手当
合計 うち時間外勤務手当 うち特殊勤務手当
2022 43,654円 16,493円 519円
2021 43,735円 15,913円 459円
2020 44,964円 16,384円 489円
2019 51,418円 21,747円 485円
2018 47,868円 18,283円 467円
2017 50,196円 20,634円 510円
2016 49,679円 19,750円 504円
2015 48,240円 19,484円 484円
2014 46,784円 19,124円 545円
2013 41,217円 14,054円 555円
2012 41,885円 14,014円 457円
2011 50,746円 22,119円 478円
2010 42,399円 14,320円 504円
2009 48,781円 14,726円 6,436円
2008 39,255円 12,427円 404円
2007 50,795円 23,092円 401円
2006 47,728円 20,978円 370円
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時間外勤務の状況

年間の残業時間
84.9時間
月間の残業時間
7.1時間
月45時間越100時間未満の割合
1.4%
月100時間超の割合
0.1%

2021年度の松浦市役所の年間の平均残業時間は84.9時間、月間の平均残業時間は7.1時間、月45時間越100時間未満の割合は1.4%、月100時間越の割合は0.1%でした。

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扶養手当・通勤手当・管理職手当・住居手当・寒冷地手当

扶養手当
10,663
通勤手当
4,980
管理職手当
3,403
住居手当
7,350

2022年度の松浦市役所の平均扶養手当額は10,663円、通勤手当額は4,980円、管理職手当額は3,403円、住居手当額は7,350円、寒冷地手当額は0円でした。

扶養手当通勤手当管理職手当住居手当寒冷地手当
年度 支給月額
2022年度 10,663円
2021年度 11,058円
2020年度 11,306円
2019年度 12,169円
2018年度 11,870円
2017年度 11,998円
2016年度 12,159円
2015年度 11,763円
2014年度 11,945円
2013年度 11,213円
2012年度 11,777円
2011年度 12,607円
2010年度 12,827円
2009年度 12,300円
2008年度 12,563円
2007年度 12,629円
2006年度 12,034円
年度 支給月額
2022年度 4,980円
2021年度 5,184円
2020年度 5,013円
2019年度 4,930円
2018年度 5,428円
2017年度 5,565円
2016年度 5,066円
2015年度 4,978円
2014年度 4,416円
2013年度 4,711円
2012年度 4,835円
2011年度 4,643円
2010年度 4,688円
2009年度 4,578円
2008年度 4,261円
2007年度 4,746円
2006年度 3,615円
年度 支給月額
2022年度 3,403円
2021年度 3,597円
2020年度 3,462円
2019年度 3,503円
2018年度 3,679円
2017年度 3,360円
2016年度 3,441円
2015年度 3,535円
2014年度 3,496円
2013年度 3,424円
2012年度 3,697円
2011年度 3,382円
2010年度 3,420円
2009年度 3,436円
2008年度 3,480円
2007年度 3,956円
2006年度 4,922円

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年度 支給月額
2022年度 7,350円
2021年度 6,813円
2020年度 7,208円
2019年度 7,823円
2018年度 7,300円
2017年度 7,569円
2016年度 7,612円
2015年度 7,223円
2014年度 6,668円
2013年度 6,462円
2012年度 6,605円
2011年度 6,633円
2010年度 6,330円
2009年度 5,381円
2008年度 5,808円
2007年度 5,724円
2006年度 5,762円
年度 支給月額
2022年度 0円
2021年度 0円
2020年度 0円
2019年度 0円
2018年度 0円
2017年度 0円
2016年度 0円
2015年度 0円
2014年度 0円
2013年度 0円
2012年度 0円
2011年度 0円
2010年度 0円
2009年度 0円
2008年度 0円
2007年度 0円
2006年度 0円
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ボーナス

ボーナス支給月数



合計金額
164.2万円
期末手当
952,000
勤勉手当
689,200
支給月数
4.45か月

2022年度の松浦市役所のボーナス額は164.2万円、うち期末手当額は952,000円、勤勉手当額は689,200円、支給月数は4.45か月でした。

年度 期末手当 勤勉手当 合計 支給月数
2022 952,000円 689,200円 164.2万円 4.45か月
2021 959,200円 691,600円 165.1万円 4.45か月
2020 980,600円 692,900円 167.4万円 4.5か月
2019 969,800円 667,400円 163.8万円 4.45か月
2018 970,600円 649,500円 162.1万円 4.4か月
2017 966,200円 607,000円 157.4万円 4.3か月
2016 969,600円 575,800円 154.6万円 4.2か月
2015 964,400円 536,300円 150.1万円 4.1か月
2014 966,000円 484,100円 145.1万円 3.95か月
2013 958,100円 481,300円 144.0万円 3.95か月
2012 937,100円 471,400円 140.9万円 3.95か月
2011 938,600円 471,100円 141.0万円 3.95か月
2010 1,021,900円 491,100円 151.3万円 4.5か月
2009 1,005,100円 484,000円 149.0万円 4.5か月
2008 976,000円 470,100円 144.7万円 4.5か月
2007 1,049,700円 486,000円 153.6万円 4.5か月
2006 1,003,000円 472,400円 147.6万円 4.45か月
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地域手当の支給割合



2022年度の松浦市役所の地域手当の支給割合は0.0%でした。

年度 支給割合
2022 0.0%
2021 0.0%
2020 0.0%
2019 0.0%
2018 0.0%
2017 0.0%
2016 0.0%
2015 0.0%
2014 0.0%
2013 0.0%
2012 0.0%
2011 0.0%
2010 0.0%
2009 0.0%
2008 0.0%
2007 0.0%
2006 0.0%
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ラスパイレス指数



2022年度の松浦市役所のラスパイレス指数は99.1でした。

年度 ラスパイレス指数
2022 99.1
2021 99.6
2020 99.3
2019 99.6
2018 99.7
2017 99.5
2016 99.9
2015 98.9
2014 99.4
2013 108.1
2012 108.1
2011 99.8
2010 99.3
2009 93.1
2008 92.0
2007 90.3
2006 96.9
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退職金



2022年度に松浦市役所の職員が60歳で定年退職した時の退職金の平均額は2023.8万円でした。

年度 平均年齢
2022 2023.8万円
2021 2102.2万円
2020 1896.2万円
2019 2080.6万円
2018 2228.7万円
2017 2118.1万円
2016 2175.3万円
2015 2116.5万円
2014 2480.5万円
2013 2576.7万円
2012 2484.3万円
2011 2353.0万円
2010 2444.2万円
2009 0.0万円
2008 0.0万円
2007 2623.6万円
2006 0.0万円
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松浦市長の給料



2022年度の松浦市長の平均給料月額は800,000円でした。

年度 月額平均
2022 800,000円
2021 800,000円
2020 800,000円
2019 800,000円
2018 800,000円
2017 720,000円
2016 720,000円
2015 720,000円
2014 720,000円
2013 640,000円
2012 640,000円
2011 640,000円
2010 640,000円
2009 640,000円
2008 640,000円
2007 640,000円
2006 640,000円
【2023最新】知事・市長・区長・町長・村長・首長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の知事・市長等の給料ランキングを紹介。...

松浦市副市長の給料



2022年度の松浦市副市長の平均給料月額は656,000円でした。

年度 月額平均
2022 656,000円
2021 656,000円
2020 656,000円
2019 656,000円
2018 656,000円
2017 590,400円
2016 590,400円
2015 590,400円
2014 590,400円
2013 557,600円
2012 557,600円
2011 557,600円
2010 557,600円
2009 557,600円
2008 557,600円
2007 557,600円
2006 656,000円
【2023最新】副知事・副市長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の副知事・副市長等の給料ランキングを紹介。...

フレックスタイム制度、早出遅出制度及び時差通勤制度の理由別導入状況

フレックスタイム制度
なし
業務上 育児・介護 通勤混雑緩和
なし なし
疲労蓄積防止 修学等 障害の特性等
なし なし なし

時間外勤務代休時間の導入状況

時間外勤務代休時間制度とは、特に長い超過勤務を命ぜられた職員に休息の機会を与える観点から、月60時間を超える超過勤務について、代休時間を指定する制度です。

令和4年4月1日現在、松浦市では、時間外勤務代休時間制度を導入しています。

特別休暇の制度状況

休暇の種類 有給 無給 制度なし
公民権行使休暇
官公署出頭休暇
骨髄等ドナー休暇
ボランティア休暇
結婚休暇
不妊治療休暇
産前休暇
産後休暇
保育時間休暇
妻の出産休暇
男性の育児参加休暇
子の看護休暇
短期介護休暇
忌引休暇
父母の追悼休暇
夏季休暇
現住居の滅失等休暇
出勤困難休暇
退勤途上休暇

介護休暇の制度状況

令和4年4月1日現在、松浦市では、介護休暇制度を導入しています。

その取得者数は、男性職員が0人、女性職員が0人で、合計0人でした。

要介護者の続柄毎に分類すると以下のとおりです。

要介護者
(職員との続柄別)
合計
配偶者 0 0 0
父母 0 0 0
0 0 0
配偶者の父母 0 0 0
祖父母 0 0 0
兄弟姉妹 0 0 0
0 0 0
その他 0 0 0

(参考)国家公務員のモデル給与

国家総合職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和5年版)」を参考に作成
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    25歳係員

    月額 196,900円
    年収 321.3万円

  • 中堅
    35歳 本府省課長補佐

    月額 435,320円
    年収 719.2万円

  • ベテラン
    40~50歳 本府省参事官

    月額 435,320~749,400円
    年収 719.2~1260.1万円

  • ベテラン
    50歳 本府省課長

    月額 749,400円
    年収 1260.1万円

  • 幹部
    本府省局長、官房長

    月額 1,074,000円
    年収 1769.8万円

  • 幹部
    本府省審議官

    月額 1,074,000~1,410,000円
    年収 179.8~2323.5万円

  • 幹部
    本府省政策統括官

    月額 1,074,000~1,410,000円
    年収 1769.8~2323.5万円

  • 頂点
    事務次官

    月額 1,410,000円
    年収 2323.5万円

国家一般職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和5年版)」より引用
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    25歳 係員

    月額 196,900円
    年収 321.3万円

  • 中堅
    35歳 係長

    月額 274,600円
    年収 454.1万円

  • 管理職
    50歳 地方機関課長

    月額 413,200円
    年収 670.2万円

(参考)国家公務員の初任給

国家総合職の初任給

試験 級・号俸 月額
国家総合職
(院卒者)
2級11号俸 277,720円
国家総合職
(大卒程度)
2級1号俸 249,640円

※2023年4月1日の実績です。
※本府省に採用されて内部部局に配属された場合の代表例で、地域手当と本府省業務調整手当を含みます。

国家一般職の初任給

試験 級・号俸 俸給月額
国家一般職
(大卒程度)
1級25号俸 196,200円
国家一般職
(高卒者)
1級5号俸 166,600円

※2023年4月1日の実績です。
※上記に加えて、地域手当や住居手当等が支給されます。

地域手当の支給額の計算式は、【(俸給+俸給の特別調整額+専門スタッフ職調整手当+扶養手当)の月額×支給割合 】です。

級地 主な地域 支給割合
1級地 東京都特別区 20%
2級地 大阪市、横浜市 16%
3級地 さいたま市、千葉市、名古屋市 15%
4級地 神戸市 12%
5級地 水戸市、大津市、京都市、奈良市、広島市、福岡市 10%
6級地 仙台市、宇都宮市、甲府市、岐阜市、静岡市、津市、和歌山市、高松市 6%
7級地 札幌市、前橋市、新潟市、富山市、金沢市、福井市、長野市、岡山市、徳島市、長崎市 3%

都道府県庁の職員の年収について

各都道府県をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 滋賀県 三重県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県

都道府県庁平均年収ランキング

 

東京都特別区の職員の年収について

各自治体をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

特別区平均年収ランキング

 

政令指定都市の職員の年収について

各政令市をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

政令市平均年収ランキング

 

市区町村(政令市除く)の職員の年収について

各自治体をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

市区町村平均年収ランキング
特例市平均年収ランキング
中核市平均年収ランキング

北海道
函館市 小樽市 旭川市 室蘭市 釧路市
帯広市 北見市 夕張市 岩見沢市 網走市
留萌市 苫小牧市 稚内市 美唄市 芦別市
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美深町 音威子府村 中川町 幌加内町 増毛町
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豊富町 礼文町 利尻町 利尻富士町 幌延町
美幌町 津別町 斜里町 清里町 小清水町
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安平町 むかわ町 日高町 平取町 新冠町
浦河町 様似町 えりも町 新ひだか町 音更町
士幌町 上士幌町 鹿追町 新得町 清水町
芽室町 中札内村 更別村 大樹町 広尾町
幕別町 池田町 豊頃町 本別町 足寄町
陸別町 浦幌町 釧路町 厚岸町 浜中町
標茶町 弟子屈町 鶴居村 白糠町 別海町
中標津町 標津町 羅臼町

〇出典
「地方公共団体別給与等の比較(各年)」(総務省)
「地方公共団体定員管理調査結果(各年)」(総務省)
「地方公共団体の勤務条件等に関する調査(各年)」(総務省)
「国家公務員給与等実態調査(各年)」(人事院)
「就労条件総合調査(各年)」(厚生労働省)
「国家公務員の給与(各年)」(内閣官房)

年収の算出方法について

総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」について、

(1)ラスパイレス指数及び平均年齢・平均給与月額等に掲載されている一般行政職員の国ベースの給与の値(=残業代抜きの月収)を12倍し、

その値に(4)期末・勤勉手当の支給状況に掲載されている値(=ボーナス)を加えて算出したものとなります。