【2026最新】島田市役所の年収、ボーナス、職員数

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年収の傾向

島田市の平均年収は579万円で、前年度と比較して上昇傾向です。

順位

全地方公共団体で979位、市区町村では937位です。

島田市の平均年収・ボーナス

年収推移

年収分布(他団体比較)

年収 579万円
賞与 154.6万円
年齢 40.8
全地方公共団体順位 979位 / 1788団体
市区町村順位 937位 / 1741団体
静岡県内順位 26位 / 36団体

島田市の公表データによると、2025年度の平均年収は579万円、ボーナスは154.6万円でした。

5年前(2020年度)の平均年収は561.7万円でしたので、当時と比較するとおよそ17.3万円増加しています。また、10年前(2015年度)と比較すると、平均年収はおよそ10万円増加しています

出典: 給与・定員等の調査結果等:総務省

平均年収の推移

年度年収賞与
2025年度 579万円 154.6万円
2024年度 556.7万円 149.8万円
2023年度 548.8万円 143.2万円
2022年度 542.8万円 139.7万円
2021年度 552.4万円 148万円
2020年度 561.7万円 150.9万円
2019年度 564.3万円 149.3万円
2018年度 562.9万円 148.2万円
2017年度 558.7万円 145.5万円
2016年度 561.2万円 145.3万円
2015年度 569万円 146.7万円
2014年度 574.1万円 141万円
2013年度 576.2万円 140.1万円
2012年度 578万円 141.9万円
2011年度 587万円 144.1万円
2010年度 597.7万円 155.5万円
2009年度 611.2万円 159.8万円
2008年度 618万円 167.7万円
2007年度 617.6万円 164.3万円
2006年度 613.6万円 166.1万円
※年収は「平均給与月額(国比較ベース)×12+期末・勤勉手当」で計算しています(残業代は含みません)。

期末・勤勉手当(ボーナス)

支給月数
2025年度 4.60
参考 国家公務員の支給月数
2025年度 4.65
期末手当
2025年度 845,500
勤勉手当
2025年度 700,900
期末+勤勉(合計)
2025年度 1,546,400

支給月数・支給額の推移

年度 自治体※ 合計
2025年度 4.60月 4.65月 1,546,400
2024年度 4.50月 4.60月 1,497,700
2023年度 4.40月 4.50月 1,431,500
2022年度 4.30月 4.40月 1,396,700
2021年度 4.45月 4.30月 1,479,600
2020年度 4.50月 4.45月 1,509,400
2019年度 4.45月 4.50月 1,492,700
2018年度 4.40月 4.45月 1,481,500
2017年度 4.30月 4.40月 1,454,900
2016年度 4.20月 4.30月 1,452,600
2015年度 4.10月 4.20月 1,467,000
2014年度 3.95月 4.10月 1,409,900
2013年度 3.95月 3.95月 1,400,700
2012年度 3.95月 3.95月 1,418,900
2011年度 3.95月 3.95月 1,441,000
2010年度 4.15月 3.95月 1,555,000
2009年度 旧島田市 4.50旧川根町 4.50月 4.15月 1,597,600
2008年度 4.50月 4.50月 1,676,900
2007年度 4.50月 4.50月 1,643,000
2006年度 4.45月 4.45月 1,660,500
※給与改正前の支給月数を記載しています。

組織構成と分布

職員数推移

年齢別職員数分布

一般行政部門
2025年度 524
うち福祉関係
2025年度 187
うち福祉関係以外
2025年度 337
一般行政部門の福祉関係(民生・衛生)とは、国の法令等による職員の配置基準が定められている場合が多く、また、職員配置が直接住民サービスに影響を及ぼす部門です。
福祉関係以外(議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木)とは、国の法令等による職員の配置基準が少なく、地方公共団体が主体的に職員配置を決める余地が比較的大きい部門です。

島田市の発表によると、 2025年度の 一般行政職の職員数は 524人、 平均年齢は40.8歳でした。

5年前(2020年度)の職員数と比べると、およそ10人増加しています。また、10年前(2015年度)と比べても、およそ13人増加しています

職員数の推移

年度 合計
2025年度 524
2024年度 531
2023年度 523
2022年度 527
2021年度 531
2020年度 514
2019年度 516
2018年度 510
2017年度 506
2016年度 507
2015年度 511
2014年度 520
2013年度 524
2012年度 527
2011年度 530
2010年度 542
2009年度 553
2008年度 585
2007年度 513
2006年度 520

各種手当

扶養手当
2025年度 7,289
地域手当
2025年度 6,900
住居手当
2025年度 6,560
初任給調整手当
2025年度
通勤手当
2025年度 7,026
在宅勤務手当
2025年度
単身赴任手当
2025年度
特殊勤務手当
2025年度 14
管理職手当
2025年度 8,824
特地勤務手当
2025年度
へき地手当
2025年度
定時制通信教育手当
2025年度
産業教育手当
2025年度
義務教育等教員特別手当
2025年度
農林漁業普及指導手当
2025年度
時間外勤務手当
2025年度 19,210
宿日直手当
2025年度
管理職員特別勤務手当
2025年度
夜間勤務手当
2025年度
休日勤務手当
2025年度 199
寒冷地手当
2025年度
月額支給手当の各手当は職員1人当たり平均の月額、寒冷地手当は2024年度における支給総額を2025年4月1日現在の職員数で除して算出した職員1人当たり平均の年額です。
諸手当計は、月ごとに支払われることとされている全手当の額を合計したものです(寒冷地手当は含みません。)。
個人情報保護の観点から、対象となる職員数が1人又は2人の場合又は数値のない欄については、すべて「ハイフン(-)」としています。)

退職手当

平均支給額 全退職者
2025年度 1,547 万円
平均支給額 定年退職者等
2025年度 2,169 万円
定年退職者等の平均支給額は、全退職者のうち定年退職者等の1人当たり平均の支給額です。

退職手当とは、職員が退職した場合に、一時金としてその者(死亡による退職の場合には、その遺族)に支給される手当で、民間企業における退職金に相当するものです。

退職手当の額は、その者の退職の日における給料月額を基礎として、その退職事由及び勤続期間に応じた一定の割合を乗じて得た額が支給されます。

退職手当の推移

年度 全退職者 定年退職者等
2025年度 1,547万円 2,169万円
2024年度 1,241万円 2,213万円
2023年度 1,800万円 2,151万円
2022年度 1,412万円 2,319万円
2021年度 1,944万円 2,165万円
2020年度 2,112万円 2,248万円
2019年度 1,669万円 2,188万円
2018年度 2,013万円 2,725万円
2017年度 2,092万円 2,319万円
2016年度 2,081万円 2,422万円
2015年度 1,970万円 2,513万円
2014年度 2,356万円 2,597万円
2013年度 2,080万円 2,709万円
2012年度 2,560万円 2,674万円
2011年度 2,377万円 2,712万円
2010年度 2,210万円 2,660万円
2009年度 2,356万円 2,614万円
2008年度 2,420万円 2,716万円
2007年度 2,313万円 2,681万円
2006年度 2,016万円 2,525万円

ラスパイレス指数

ラスパイレス指数
2025年度 101.2
参考 地域手当補正後ラスパイレス指数
2025年度 101.2
参考 指定職を含めた場合のラスパイレス指数(試算)
2025年度 100.6
参考 パーシェ指数
2025年度 100.8
参考 フィッシャー指数
2025年度 101.0

ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を「100」とした場合に、各地方公共団体の給与がどの程度の水準にあるかを比較した指標です。

数値が100を超えれば国より高く、100を下回れば国より低いことを意味します。この指数は、単に平均額を比べるのではなく、「もし当該自治体の職員構成(学歴や経験年数)が国と同じだったら?」と仮定して算出されるため、年齢構成の違いに左右されない純粋な給与水準の比較が可能です。

ただし、比較対象は全ての国家公務員ではなく、主に一般行政事務を行う職員が対象です。そのため、高級官僚(指定職)などは含まれておらず、「現場を支える事務職同士の比較」という側面が強い指標です。

参考:ラスパイレス指数の算出方法|総務省

指標の推移

年度 ラスパイレス指数 地域手当補正後
ラスパイレス指数
2025年度 101.2 101.2
2024年度 100.6 100.6
2023年度 100.0 100.0
2022年度 100.5 100.5
2021年度 100.3 100.3
2020年度 100.4 100.4
2019年度 100.0 100.0
2018年度 99.6 99.6
2017年度 99.5 99.5
2016年度 99.0 99.0
2015年度 98.0 98.0
2014年度 99.1 99.1
2013年度 107.0 107.0
2012年度 107.3 非公表
2011年度 98.9 非公表
2010年度 98.4 非公表
2009年度 97.4 非公表
2008年度 96.6 非公表
2007年度 96.8 非公表
2006年度 95.1 非公表

首長等の給料(月額)

2025年度 区長
平均給料月額 870,000
2025年度 副区長
平均給料月額 712,000
条例で定めた1人当たりの支給額です。なお、減額措置をしている場合は、減額措置後の金額です。

年収ランキング

2025年度 全団体中の順位
979/ 1788団体

全団体の中で上位 55% に位置しています。

1位 西宮市 709.8万円
2位 平塚市 709.6万円
3位 厚木市 701.5万円
979位 島田市 579万円
1786位 青ヶ島村 443.4万円
1787位 売木村 468.5万円
1788位 泰阜村 477.2万円
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