【2026最新】宇城市役所の年収、ボーナス、職員数

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年収の傾向

宇城市の平均年収は587.8万円で、前年度と比較して上昇傾向です。

順位

全地方公共団体で781位、市区町村では742位です。

宇城市の平均年収・ボーナス

年収推移

年収分布(他団体比較)

年収 587.8万円
賞与 163.8万円
年齢 41.6
全地方公共団体順位 781位 / 1788団体
市区町村順位 742位 / 1741団体
熊本県内順位 9位 / 46団体

宇城市の公表データによると、2025年度の平均年収は587.8万円、ボーナスは163.8万円でした。

5年前(2020年度)の平均年収は569.5万円でしたので、当時と比較するとおよそ18.3万円増加しています。また、10年前(2015年度)と比較すると、平均年収はおよそ24万円増加しています

出典: 給与・定員等の調査結果等:総務省

平均年収の推移

年度年収賞与
2025年度 587.8万円 163.8万円
2024年度 568.5万円 157.5万円
2023年度 562.6万円 154.9万円
2022年度 564.7万円 156.3万円
2021年度 565.2万円 156.2万円
2020年度 569.5万円 160.3万円
2019年度 570.8万円 158.4万円
2018年度 572.2万円 157.9万円
2017年度 573万円 155.9万円
2016年度 570万円 152.3万円
2015年度 563.7万円 148.1万円
2014年度 560.3万円 144.4万円
2013年度 569.7万円 146.8万円
2012年度 574.6万円 148.6万円
2011年度 579.9万円 148.9万円
2010年度 595.1万円 159.8万円
2009年度 610.5万円 169.3万円
2008年度 614万円 172.9万円
2007年度 609.4万円 168.8万円
2006年度 604.4万円 165.8万円
※年収は「平均給与月額(国比較ベース)×12+期末・勤勉手当」で計算しています(残業代は含みません)。

期末・勤勉手当(ボーナス)

支給月数
2025年度 4.60
参考 国家公務員の支給月数
2025年度 4.65
期末手当
2025年度 888,700
勤勉手当
2025年度 749,000
期末+勤勉(合計)
2025年度 1,637,700

支給月数・支給額の推移

年度 自治体※ 合計
2025年度 4.60月 4.65月 1,637,700
2024年度 4.50月 4.60月 1,574,500
2023年度 4.40月 4.50月 1,548,700
2022年度 4.45月 4.40月 1,562,800
2021年度 4.45月 4.30月 1,562,400
2020年度 4.50月 4.45月 1,603,100
2019年度 4.45月 4.50月 1,583,500
2018年度 4.40月 4.45月 1,578,600
2017年度 4.30月 4.40月 1,559,200
2016年度 4.20月 4.30月 1,523,100
2015年度 4.10月 4.20月 1,481,400
2014年度 3.95月 4.10月 1,443,900
2013年度 3.95月 3.95月 1,468,300
2012年度 3.95月 3.95月 1,486,100
2011年度 3.95月 3.95月 1,489,100
2010年度 4.15月 3.95月 1,598,300
2009年度 4.50月 4.15月 1,693,300
2008年度 4.50月 4.50月 1,729,000
2007年度 4.50月 4.50月 1,688,000
2006年度 4.45月 4.45月 1,657,700
※給与改正前の支給月数を記載しています。

組織構成と分布

職員数推移

年齢別職員数分布

一般行政部門
2025年度 335
うち福祉関係
2025年度 84
うち福祉関係以外
2025年度 251
一般行政部門の福祉関係(民生・衛生)とは、国の法令等による職員の配置基準が定められている場合が多く、また、職員配置が直接住民サービスに影響を及ぼす部門です。
福祉関係以外(議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木)とは、国の法令等による職員の配置基準が少なく、地方公共団体が主体的に職員配置を決める余地が比較的大きい部門です。

宇城市の発表によると、 2025年度の 一般行政職の職員数は 335人、 平均年齢は41.6歳でした。

5年前(2020年度)の職員数と比べると、およそ21人減少しています。また、10年前(2015年度)と比べても、およそ42人減少しています

職員数の推移

年度 合計
2025年度 335
2024年度 328
2023年度 336
2022年度 332
2021年度 340
2020年度 356
2019年度 358
2018年度 365
2017年度 367
2016年度 368
2015年度 377
2014年度 379
2013年度 391
2012年度 395
2011年度 399
2010年度 406
2009年度 413
2008年度 444
2007年度 459
2006年度 447

各種手当

扶養手当
2025年度 9,741
地域手当
2025年度
住居手当
2025年度 5,263
初任給調整手当
2025年度
通勤手当
2025年度 3,733
在宅勤務手当
2025年度
単身赴任手当
2025年度
特殊勤務手当
2025年度 90
管理職手当
2025年度 7,631
特地勤務手当
2025年度
へき地手当
2025年度
定時制通信教育手当
2025年度
産業教育手当
2025年度
義務教育等教員特別手当
2025年度
農林漁業普及指導手当
2025年度
時間外勤務手当
2025年度 8,032
宿日直手当
2025年度
管理職員特別勤務手当
2025年度
夜間勤務手当
2025年度
休日勤務手当
2025年度
寒冷地手当
2025年度
月額支給手当の各手当は職員1人当たり平均の月額、寒冷地手当は2024年度における支給総額を2025年4月1日現在の職員数で除して算出した職員1人当たり平均の年額です。
諸手当計は、月ごとに支払われることとされている全手当の額を合計したものです(寒冷地手当は含みません。)。
個人情報保護の観点から、対象となる職員数が1人又は2人の場合又は数値のない欄については、すべて「ハイフン(-)」としています。)

退職手当

平均支給額 全退職者
2025年度 1,000 万円
平均支給額 定年退職者等
2025年度 2,049 万円
定年退職者等の平均支給額は、全退職者のうち定年退職者等の1人当たり平均の支給額です。

退職手当とは、職員が退職した場合に、一時金としてその者(死亡による退職の場合には、その遺族)に支給される手当で、民間企業における退職金に相当するものです。

退職手当の額は、その者の退職の日における給料月額を基礎として、その退職事由及び勤続期間に応じた一定の割合を乗じて得た額が支給されます。

退職手当の推移

年度 全退職者 定年退職者等
2025年度 1,000万円 2,049万円
2024年度 1,091万円 2,013万円
2023年度 1,713万円 2,110万円
2022年度 1,675万円 2,078万円
2021年度 1,565万円 2,187万円
2020年度 1,649万円 2,206万円
2019年度 1,897万円 2,149万円
2018年度 2,007万円 2,219万円
2017年度 2,047万円 2,005万円
2016年度 2,097万円 2,075万円
2015年度 2,169万円 2,314万円
2014年度 2,055万円 2,575万円
2013年度 2,094万円 2,545万円
2012年度 2,311万円 2,524万円
2011年度 2,535万円 2,645万円
2010年度 2,473万円 2,690万円
2009年度 2,693万円 2,679万円
2008年度 2,550万円 2,634万円
2007年度 2,729万円 2,696万円
2006年度 2,641万円 2,642万円

ラスパイレス指数

ラスパイレス指数
2025年度 99.0
参考 地域手当補正後ラスパイレス指数
2025年度 99.0
参考 指定職を含めた場合のラスパイレス指数(試算)
2025年度 98.3
参考 パーシェ指数
2025年度 99.4
参考 フィッシャー指数
2025年度 99.2

ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を「100」とした場合に、各地方公共団体の給与がどの程度の水準にあるかを比較した指標です。

数値が100を超えれば国より高く、100を下回れば国より低いことを意味します。この指数は、単に平均額を比べるのではなく、「もし当該自治体の職員構成(学歴や経験年数)が国と同じだったら?」と仮定して算出されるため、年齢構成の違いに左右されない純粋な給与水準の比較が可能です。

ただし、比較対象は全ての国家公務員ではなく、主に一般行政事務を行う職員が対象です。そのため、高級官僚(指定職)などは含まれておらず、「現場を支える事務職同士の比較」という側面が強い指標です。

参考:ラスパイレス指数の算出方法|総務省

指標の推移

年度 ラスパイレス指数 地域手当補正後
ラスパイレス指数
2025年度 99.0 99.0
2024年度 98.8 98.8
2023年度 99.1 99.1
2022年度 99.2 99.2
2021年度 99.0 99.0
2020年度 98.9 98.9
2019年度 98.6 98.6
2018年度 99.4 99.4
2017年度 100.0 100.0
2016年度 100.0 100.0
2015年度 99.0 99.0
2014年度 98.6 98.6
2013年度 107.0 107.0
2012年度 107.1 非公表
2011年度 98.5 非公表
2010年度 98.7 非公表
2009年度 98.4 非公表
2008年度 97.6 非公表
2007年度 96.5 非公表
2006年度 94.7 非公表

首長等の給料(月額)

2025年度 区長
平均給料月額 872,000
2025年度 副区長
平均給料月額 669,000
条例で定めた1人当たりの支給額です。なお、減額措置をしている場合は、減額措置後の金額です。

年収ランキング

2025年度 全団体中の順位
781/ 1788団体

全団体の中で上位 44% に位置しています。

1位 西宮市 709.8万円
2位 平塚市 709.6万円
3位 厚木市 701.5万円
781位 宇城市 587.8万円
1786位 青ヶ島村 443.4万円
1787位 売木村 468.5万円
1788位 泰阜村 477.2万円
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