市役所

【2023最新】津久見市役所の年収について徹底解説!基本給、手当、賞与、残業時間についても紹介!


総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」をもとに各自治体の平均年収を独自に試算し、公開しています。

平均年収・ボーナス・順位


平均年収
609.4万円
※残業代を除く
ボーナス
175.2万円
平均年齢
45.6
ランキング
159
※1788自治体中

津久見市役所(大分県)の発表によると、2022年度の津久見市役所の一般行政職員の平均年収は609.4万円、うち平均ボーナスは175.2万円でした。

年度 年収
合計 うちボーナス
2022 609.4万円 175.2万円
2021 611.1万円 174.6万円
2020 610.0万円 174.8万円
2019 612.4万円 172.6万円
2018 603.9万円 172.6万円
2017 610.8万円 169.4万円
2016 612.5万円 168.2万円
2015 614.9万円 163.7万円
2014 612.7万円 164.0万円
2013 619.6万円 160.9万円
2012 615.3万円 158.4万円
2011 614.8万円 162.3万円
2010 631.3万円 177.1万円
2009 629.6万円 185.6万円
2008 640.3万円 193.6万円
2007 634.2万円 187.2万円
2006 624.6万円 184.9万円

※上記は残業代を抜いた額です。

各ランキング順位

・地方公務員のランキング順位(全1788自治体) 159位
・大分県内のランキング順位(全19自治体) 4位
・市役所内のランキング順位(全772自治体) 115位

都道府県庁+市区町村役場都道府県内


年度 順位
2022 159位
2021 173位
2020 207位
2019 208位
2018 249位
2017 197位
2016 193位
2015 179位
2014 164位
2013 152位
2012 203位
2011 259位
2010 247位
2009 394位
2008 414位
2007 518位
2006 685位

年度 順位
2022 4位
2021 4位
2020 4位
2019 5位
2018 7位
2017 4位
2016 5位
2015 5位
2014 2位
2013 3位
2012 3位
2011 5位
2010 2位
2009 7位
2008 5位
2007 8位
2006 10位

平均年齢



2022年度の津久見市役所の平均年齢は45.6歳でした。

年度 平均年齢
2022 45.6歳
2021 45.4歳
2020 45.1歳
2019 45.0歳
2018 44.6歳
2017 44.7歳
2016 44.9歳
2015 45.0歳
2014 44.6歳
2013 45.5歳
2012 45.3歳
2011 45.0歳
2010 45.3歳
2009 45.0歳
2008 44.9歳
2007 44.4歳
2006 43.5歳
【2023最新】地方公務員の平均年齢ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の平均年齢ランキングを紹介。...

職員数



2022年度の津久見市役所の一般行政部門の職員数は123人でした。
※一般行政部門には、議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木、福祉関係(民生、衛生)を含み、教育部門、警察部門、消防部門及び公営企業等会計部門(病院、水道、下水道、その他)を除きます。

年度 職員数
2022 123人
2021 124人
2020 127人
2019 126人
2018 129人
2017 132人
2016 130人
2015 131人
2014 130人
2013 136人
2012 137人
2011 140人
2010 145人
2009 150人
2008 160人
2007 172人
2006 179人
2005 194人
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年次休暇取得日数

平均取得日数
8.1
消化率*
20.7%
国の平均日数
14.8
民間の平均日数
10.1

*消化率とは、平均取得日数を付与日数で割って算出した値です。

2022年度の津久見市役所の年次有給休暇の平均取得日数は8.1日、消化率は20.7%でした。

【2023最新】地方公務員の年休取得日数ランキング総務省が公表している調査結果をもとに、地方公務員(一般行政職)の年次有給休暇取得日数ランキングを作成しました。 ランキングトップ3 ...

懲戒処分の状況*1

戒告者数
0
減給者数
0
停職者数
0
懲戒免職数
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。

2020年度の津久見市役所の首長部局等の戒告処分者数は0人、減給処分者数は0人、停職処分者数は0人、懲戒免職者数は0人でした。

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分限処分の状況*1

降任者数*2
0
分限免職者数*2
0
病気休職者数*3
7
起訴休職者数*3
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。
*2勤務実績不良、心身の故障、適格性欠如、過員等を含む。
*3実数

2020年度の津久見市役所の首長部局等の降任者数は0人、分限免職者数は0人、病気休職者数は7人、起訴休職者数は0人でした。

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【2023最新】地方公務員の起訴休職者数ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の起訴休職者数ランキングを紹介。...

平均給与月額


2022年度の津久見市役所の平均給与月額(国比較ベース)は361,853円、諸手当総額は379,334円でした。

年度 平均給与月額 平均給与月額(国ベース)
合計 うち諸手当
2022 379,334円 37,934円 361,853円
2021 382,433円 38,733円 363,713円
2020 382,426円 40,226円 362,648円
2019 392,361円 47,561円 366,513円
2018 380,423円 42,838円 359,450円
2017 379,532円 34,132円 367,830円
2016 387,939円 38,139円 370,189円
2015 393,474円 39,574円 375,974円
2014 382,401円 30,401円 373,899円
2013 388,253円 29,342円 382,242円
2012 392,743円 36,143円 380,747円
2011 399,751円 45,551円 377,090円
2010 390,993円 35,193円 378,575円
2009 381,130円 32,219円 370,049円
2008 381,127円 29,437円 372,259円
2007 380,221円 28,321円 372,464円
2006 373,416円 27,616円 366,403円
平均給料月額と平均給与月額の違いについて解説公務員の給料について調べてみると、「平均給料月額」「平均給与月額」「平均給与月額(国ベース)」などの用語があることがわかります。 ...

諸手当総額(超過勤務手当・特殊勤務手当)


2022年度の津久見市役所の平均超過勤務手当額は14,389円でした。ちなみに、2006年の平均超過勤務手当額は5,332円でした。

年度 諸手当
合計 うち時間外勤務手当 うち特殊勤務手当
2022 37,934円 14,389円 0円
2021 38,733円 16,138円 0円
2020 40,226円 17,100円 0円
2019 47,561円 18,493円 0円
2018 42,838円 18,327円 0円
2017 34,132円 9,311円 0円
2016 38,139円 13,510円 0円
2015 39,574円 14,605円 0円
2014 30,401円 5,812円 0円
2013 29,342円 3,408円 0円
2012 36,143円 9,619円 0円
2011 45,551円 20,052円 0円
2010 35,193円 9,903円 0円
2009 32,219円 9,142円 500円
2008 29,437円 6,338円 0円
2007 28,321円 5,981円 0円
2006 27,616円 5,332円 0円
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時間外勤務の状況

年間の残業時間
51.6時間
月間の残業時間
4.3時間
月45時間越100時間未満の割合
2.3%
月100時間超の割合
0.4%

2021年度の津久見市役所の年間の平均残業時間は51.6時間、月間の平均残業時間は4.3時間、月45時間越100時間未満の割合は2.3%、月100時間越の割合は0.4%でした。

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扶養手当・通勤手当・管理職手当・住居手当・寒冷地手当

扶養手当
8,563
通勤手当
3,092
管理職手当
5,307
住居手当
6,583

2022年度の津久見市役所の平均扶養手当額は8,563円、通勤手当額は3,092円、管理職手当額は5,307円、住居手当額は6,583円、寒冷地手当額は0円でした。

扶養手当通勤手当管理職手当住居手当寒冷地手当
年度 支給月額
2022年度 8,563円
2021年度 8,979円
2020年度 9,349円
2019年度 10,250円
2018年度 10,211円
2017年度 10,161円
2016年度 10,158円
2015年度 11,240円
2014年度 11,895円
2013年度 13,384円
2012年度 14,037円
2011年度 13,482円
2010年度 13,858円
2009年度 12,218円
2008年度 14,093円
2007年度 14,507円
2006年度 14,186円
年度 支給月額
2022年度 3,092円
2021年度 2,582円
2020年度 2,597円
2019年度 2,663円
2018年度 2,646円
2017年度 2,391円
2016年度 2,381円
2015年度 2,895円
2014年度 2,690円
2013年度 2,603円
2012年度 2,377円
2011年度 2,609円
2010年度 2,515円
2009年度 2,294円
2008年度 2,530円
2007年度 1,776円
2006年度 1,681円
年度 支給月額
2022年度 5,307円
2021年度 5,386円
2020年度 5,241円
2019年度 5,414円
2018年度 5,241円
2017年度 5,526円
2016年度 3,789円
2015年度 3,855円
2014年度 3,435円
2013年度 3,859円
2012年度 3,822円
2011年度 3,585円
2010年度 3,513円
2009年度 2,416円
2008年度 1,900円
2007年度 1,911円
2006年度 1,841円

>

年度 支給月額
2022年度 6,583円
2021年度 5,648円
2020年度 5,858円
2019年度 6,049円
2018年度 6,413円
2017年度 6,743円
2016年度 6,442円
2015年度 6,979円
2014年度 6,569円
2013年度 6,088円
2012年度 6,288円
2011年度 5,823円
2010年度 5,404円
2009年度 5,262円
2008年度 4,576円
2007年度 4,146円
2006年度 4,576円
年度 支給月額
2022年度 0円
2021年度 0円
2020年度 0円
2019年度 0円
2018年度 0円
2017年度 0円
2016年度 0円
2015年度 0円
2014年度 0円
2013年度 0円
2012年度 0円
2011年度 0円
2010年度 0円
2009年度 0円
2008年度 0円
2007年度 0円
2006年度 0円
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ボーナス

ボーナス支給月数



合計金額
175.2万円
期末手当
1,013,300
勤勉手当
738,200
支給月数
4.45か月

2022年度の津久見市役所のボーナス額は175.2万円、うち期末手当額は1,013,300円、勤勉手当額は738,200円、支給月数は4.45か月でした。

年度 期末手当 勤勉手当 合計 支給月数
2022 1,013,300円 738,200円 175.2万円 4.45か月
2021 1,009,000円 736,500円 174.6万円 4.45か月
2020 1,022,100円 725,900円 174.8万円 4.5か月
2019 1,020,900円 704,800円 172.6万円 4.45か月
2018 1,031,900円 693,700円 172.6万円 4.4か月
2017 1,025,000円 668,500円 169.4万円 4.3か月
2016 1,041,600円 640,400円 168.2万円 4.2か月
2015 1,037,700円 598,700円 163.7万円 4.1か月
2014 1,078,800円 560,500円 164.0万円 3.95か月
2013 1,058,600円 549,600円 160.9万円 3.95か月
2012 1,044,100円 539,100円 158.4万円 3.95か月
2011 1,067,800円 554,500円 162.3万円 3.95か月
2010 1,174,400円 595,700円 177.1万円 4.15か月
2009 1,237,500円 617,700円 185.6万円 4.5か月
2008 1,293,200円 642,300円 193.6万円 4.5か月
2007 1,263,800円 607,700円 187.2万円 4.5か月
2006 1,248,700円 599,900円 184.9万円 4.45か月
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地域手当の支給割合



2022年度の津久見市役所の地域手当の支給割合は0.0%でした。

年度 支給割合
2022 0.0%
2021 0.0%
2020 0.0%
2019 0.0%
2018 0.0%
2017 0.0%
2016 0.0%
2015 0.0%
2014 0.0%
2013 0.0%
2012 0.0%
2011 0.0%
2010 0.0%
2009 0.0%
2008 0.0%
2007 0.0%
2006 0.0%
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ラスパイレス指数



2022年度の津久見市役所のラスパイレス指数は99.3でした。

年度 ラスパイレス指数
2022 99.3
2021 99.4
2020 99.7
2019 99.4
2018 98.1
2017 100.3
2016 100.3
2015 100.5
2014 100.3
2013 108.6
2012 108.3
2011 99.8
2010 99.2
2009 96.6
2008 97.5
2007 97.0
2006 95.7
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退職金



2022年度に津久見市役所の職員が60歳で定年退職した時の退職金の平均額は0万円でした。

年度 平均年齢
2022 0.0万円
2021 0.0万円
2020 0.0万円
2019 0.0万円
2018 0.0万円
2017 0.0万円
2016 0.0万円
2015 0.0万円
2014 0.0万円
2013 0.0万円
2012 0.0万円
2011 0.0万円
2010 0.0万円
2009 0.0万円
2008 0.0万円
2007 0.0万円
2006 0.0万円
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津久見市長の給料



2022年度の津久見市長の平均給料月額は696,000円でした。

年度 月額平均
2022 696,000円
2021 696,000円
2020 696,000円
2019 696,000円
2018 696,000円
2017 696,000円
2016 696,000円
2015 696,000円
2014 696,000円
2013 696,000円
2012 696,000円
2011 696,000円
2010 696,000円
2009 696,000円
2008 696,000円
2007 522,000円
2006 522,000円
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津久見市副市長の給料



2022年度の津久見市副市長の平均給料月額は571,200円でした。

年度 月額平均
2022 571,200円
2021 571,200円
2020 571,200円
2019 571,200円
2018 571,200円
2017 571,200円
2016 571,200円
2015 571,200円
2014 571,200円
2013 571,200円
2012 571,200円
2011 571,200円
2010 571,200円
2009 571,200円
2008 571,200円
2007 578,000円
2006 578,000円
【2023最新】副知事・副市長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の副知事・副市長等の給料ランキングを紹介。...

フレックスタイム制度、早出遅出制度及び時差通勤制度の理由別導入状況

フレックスタイム制度
なし
業務上 育児・介護 通勤混雑緩和
なし なし なし
疲労蓄積防止 修学等 障害の特性等
なし なし なし

時間外勤務代休時間の導入状況

時間外勤務代休時間制度とは、特に長い超過勤務を命ぜられた職員に休息の機会を与える観点から、月60時間を超える超過勤務について、代休時間を指定する制度です。

令和4年4月1日現在、津久見市では、時間外勤務代休時間制度を導入しています。

特別休暇の制度状況

休暇の種類 有給 無給 制度なし
公民権行使休暇
官公署出頭休暇
骨髄等ドナー休暇
ボランティア休暇
結婚休暇
不妊治療休暇
産前休暇
産後休暇
保育時間休暇
妻の出産休暇
男性の育児参加休暇
子の看護休暇
短期介護休暇
忌引休暇
父母の追悼休暇
夏季休暇
現住居の滅失等休暇
出勤困難休暇
退勤途上休暇

介護休暇の制度状況

令和4年4月1日現在、津久見市では、介護休暇制度を導入しています。

その取得者数は、男性職員が0人、女性職員が0人で、合計0人でした。

要介護者の続柄毎に分類すると以下のとおりです。

要介護者
(職員との続柄別)
合計
配偶者 0 0 0
父母 0 0 0
0 0 0
配偶者の父母 0 0 0
祖父母 0 0 0
兄弟姉妹 0 0 0
0 0 0
その他 0 0 0

(参考)国家公務員のモデル給与

国家総合職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和5年版)」を参考に作成
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    25歳係員

    月額 196,900円
    年収 321.3万円

  • 中堅
    35歳 本府省課長補佐

    月額 435,320円
    年収 719.2万円

  • ベテラン
    40~50歳 本府省参事官

    月額 435,320~749,400円
    年収 719.2~1260.1万円

  • ベテラン
    50歳 本府省課長

    月額 749,400円
    年収 1260.1万円

  • 幹部
    本府省局長、官房長

    月額 1,074,000円
    年収 1769.8万円

  • 幹部
    本府省審議官

    月額 1,074,000~1,410,000円
    年収 179.8~2323.5万円

  • 幹部
    本府省政策統括官

    月額 1,074,000~1,410,000円
    年収 1769.8~2323.5万円

  • 頂点
    事務次官

    月額 1,410,000円
    年収 2323.5万円

国家一般職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和5年版)」より引用
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    25歳 係員

    月額 196,900円
    年収 321.3万円

  • 中堅
    35歳 係長

    月額 274,600円
    年収 454.1万円

  • 管理職
    50歳 地方機関課長

    月額 413,200円
    年収 670.2万円

(参考)国家公務員の初任給

国家総合職の初任給

試験 級・号俸 月額
国家総合職
(院卒者)
2級11号俸 277,720円
国家総合職
(大卒程度)
2級1号俸 249,640円

※2023年4月1日の実績です。
※本府省に採用されて内部部局に配属された場合の代表例で、地域手当と本府省業務調整手当を含みます。

国家一般職の初任給

試験 級・号俸 俸給月額
国家一般職
(大卒程度)
1級25号俸 196,200円
国家一般職
(高卒者)
1級5号俸 166,600円

※2023年4月1日の実績です。
※上記に加えて、地域手当や住居手当等が支給されます。

地域手当の支給額の計算式は、【(俸給+俸給の特別調整額+専門スタッフ職調整手当+扶養手当)の月額×支給割合 】です。

級地 主な地域 支給割合
1級地 東京都特別区 20%
2級地 大阪市、横浜市 16%
3級地 さいたま市、千葉市、名古屋市 15%
4級地 神戸市 12%
5級地 水戸市、大津市、京都市、奈良市、広島市、福岡市 10%
6級地 仙台市、宇都宮市、甲府市、岐阜市、静岡市、津市、和歌山市、高松市 6%
7級地 札幌市、前橋市、新潟市、富山市、金沢市、福井市、長野市、岡山市、徳島市、長崎市 3%

都道府県庁の職員の年収について

各都道府県をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 滋賀県 三重県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県

都道府県庁平均年収ランキング

 

東京都特別区の職員の年収について

各自治体をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

特別区平均年収ランキング

 

政令指定都市の職員の年収について

各政令市をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

政令市平均年収ランキング

 

市区町村(政令市除く)の職員の年収について

各自治体をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

市区町村平均年収ランキング
特例市平均年収ランキング
中核市平均年収ランキング

北海道
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安平町 むかわ町 日高町 平取町 新冠町
浦河町 様似町 えりも町 新ひだか町 音更町
士幌町 上士幌町 鹿追町 新得町 清水町
芽室町 中札内村 更別村 大樹町 広尾町
幕別町 池田町 豊頃町 本別町 足寄町
陸別町 浦幌町 釧路町 厚岸町 浜中町
標茶町 弟子屈町 鶴居村 白糠町 別海町
中標津町 標津町 羅臼町

〇出典
「地方公共団体別給与等の比較(各年)」(総務省)
「地方公共団体定員管理調査結果(各年)」(総務省)
「地方公共団体の勤務条件等に関する調査(各年)」(総務省)
「国家公務員給与等実態調査(各年)」(人事院)
「就労条件総合調査(各年)」(厚生労働省)
「国家公務員の給与(各年)」(内閣官房)

年収の算出方法について

総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」について、

(1)ラスパイレス指数及び平均年齢・平均給与月額等に掲載されている一般行政職員の国ベースの給与の値(=残業代抜きの月収)を12倍し、

その値に(4)期末・勤勉手当の支給状況に掲載されている値(=ボーナス)を加えて算出したものとなります。