【2026最新】伊達市役所の年収、ボーナス、職員数

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年収の傾向

伊達市の平均年収は564.9万円で、前年度と比較して上昇傾向です。

順位

全地方公共団体で1290位、市区町村では1244位です。

伊達市の平均年収・ボーナス

年収推移

年収分布(他団体比較)

年収 564.9万円
賞与 154.5万円
年齢 40.8
全地方公共団体順位 1290位 / 1788団体
市区町村順位 1244位 / 1741団体
福島県内順位 47位 / 60団体

伊達市の公表データによると、2025年度の平均年収は564.9万円、ボーナスは154.5万円でした。

5年前(2020年度)の平均年収は538.4万円でしたので、当時と比較するとおよそ26.5万円増加しています。また、10年前(2015年度)と比較すると、平均年収はおよそ6.4万円増加しています

出典: 給与・定員等の調査結果等:総務省

平均年収の推移

年度年収賞与
2025年度 564.9万円 154.5万円
2024年度 538.7万円 143.3万円
2023年度 526.6万円 138.6万円
2022年度 523万円 134.1万円
2021年度 532.5万円 142.3万円
2020年度 538.4万円 146.9万円
2019年度 539.6万円 143.5万円
2018年度 539.9万円 143.6万円
2017年度 543.1万円 144.2万円
2016年度 548.4万円 144.7万円
2015年度 558.5万円 145.3万円
2014年度 564.3万円 143.4万円
2013年度 575.9万円 144.1万円
2012年度 584.3万円 148万円
2011年度 597.5万円 150.4万円
2010年度 613万円 159.3万円
2009年度 640.8万円 177.2万円
2008年度 660.8万円 185.7万円
2007年度 671.8万円 184.6万円
2006年度 669.1万円 179.8万円
※年収は「平均給与月額(国比較ベース)×12+期末・勤勉手当」で計算しています(残業代は含みません)。

期末・勤勉手当(ボーナス)

支給月数
2025年度 4.60
参考 国家公務員の支給月数
2025年度 4.65
期末手当
2025年度 854,300
勤勉手当
2025年度 691,100
期末+勤勉(合計)
2025年度 1,545,400

支給月数・支給額の推移

年度 自治体※ 合計
2025年度 4.60月 4.65月 1,545,400
2024年度 4.45月 4.60月 1,433,100
2023年度 4.35月 4.50月 1,385,700
2022年度 4.25月 4.40月 1,341,200
2021年度 4.40月 4.30月 1,423,100
2020年度 4.45月 4.45月 1,468,900
2019年度 4.40月 4.50月 1,435,100
2018年度 4.35月 4.45月 1,435,500
2017年度 4.25月 4.40月 1,442,200
2016年度 4.15月 4.30月 1,447,100
2015年度 4.05月 4.20月 1,453,400
2014年度 3.90月 4.10月 1,433,600
2013年度 3.90月 3.95月 1,441,100
2012年度 3.90月 3.95月 1,479,500
2011年度 3.90月 3.95月 1,503,800
2010年度 4.05月 3.95月 1,592,700
2009年度 4.43月 4.15月 1,771,500
2008年度 4.45月 4.50月 1,856,600
2007年度 4.45月 4.50月 1,845,800
2006年度 4.40月 4.45月 1,797,800
※給与改正前の支給月数を記載しています。

組織構成と分布

職員数推移

年齢別職員数分布

一般行政部門
2025年度 424
うち福祉関係
2025年度 137
うち福祉関係以外
2025年度 287
一般行政部門の福祉関係(民生・衛生)とは、国の法令等による職員の配置基準が定められている場合が多く、また、職員配置が直接住民サービスに影響を及ぼす部門です。
福祉関係以外(議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木)とは、国の法令等による職員の配置基準が少なく、地方公共団体が主体的に職員配置を決める余地が比較的大きい部門です。

伊達市の発表によると、 2025年度の 一般行政職の職員数は 424人、 平均年齢は40.8歳でした。

5年前(2020年度)の職員数と比べると、およそ3人減少しています。また、10年前(2015年度)と比べても、およそ18人増加しています

職員数の推移

年度 合計
2025年度 424
2024年度 429
2023年度 421
2022年度 425
2021年度 423
2020年度 427
2019年度 432
2018年度 433
2017年度 421
2016年度 411
2015年度 406
2014年度 392
2013年度 389
2012年度 391
2011年度 402
2010年度 388
2009年度 385
2008年度 395
2007年度 426
2006年度 425

各種手当

扶養手当
2025年度 9,530
地域手当
2025年度
住居手当
2025年度 6,052
初任給調整手当
2025年度
通勤手当
2025年度 5,977
在宅勤務手当
2025年度
単身赴任手当
2025年度
特殊勤務手当
2025年度 70
管理職手当
2025年度 7,768
特地勤務手当
2025年度
へき地手当
2025年度
定時制通信教育手当
2025年度
産業教育手当
2025年度
義務教育等教員特別手当
2025年度
農林漁業普及指導手当
2025年度
時間外勤務手当
2025年度 22,723
宿日直手当
2025年度
管理職員特別勤務手当
2025年度
夜間勤務手当
2025年度
休日勤務手当
2025年度 51
寒冷地手当
2025年度
月額支給手当の各手当は職員1人当たり平均の月額、寒冷地手当は2024年度における支給総額を2025年4月1日現在の職員数で除して算出した職員1人当たり平均の年額です。
諸手当計は、月ごとに支払われることとされている全手当の額を合計したものです(寒冷地手当は含みません。)。
個人情報保護の観点から、対象となる職員数が1人又は2人の場合又は数値のない欄については、すべて「ハイフン(-)」としています。)

退職手当

平均支給額 全退職者
2025年度 1,107 万円
平均支給額 定年退職者等
2025年度 2,170 万円
定年退職者等の平均支給額は、全退職者のうち定年退職者等の1人当たり平均の支給額です。

退職手当とは、職員が退職した場合に、一時金としてその者(死亡による退職の場合には、その遺族)に支給される手当で、民間企業における退職金に相当するものです。

退職手当の額は、その者の退職の日における給料月額を基礎として、その退職事由及び勤続期間に応じた一定の割合を乗じて得た額が支給されます。

退職手当の推移

年度 全退職者 定年退職者等
2025年度 1,107万円 2,170万円
2024年度 1,364万円 非公表
2023年度 2,183万円 2,196万円
2022年度 1,630万円 2,184万円
2021年度 1,860万円 2,171万円
2020年度 1,952万円 2,180万円
2019年度 1,668万円 2,084万円
2018年度 2,220万円 2,233万円
2017年度 2,052万円 2,221万円
2016年度 2,142万円 2,209万円
2015年度 2,005万円 2,432万円
2014年度 2,283万円 2,513万円
2013年度 2,477万円 2,695万円
2012年度 2,567万円 2,708万円
2011年度 非公表 非公表
2010年度 2,663万円 2,694万円
2009年度 2,240万円 2,360万円
2008年度 2,444万円 2,725万円
2007年度 2,327万円 2,746万円
2006年度 2,510万円 2,428万円

ラスパイレス指数

ラスパイレス指数
2025年度 98.3
参考 地域手当補正後ラスパイレス指数
2025年度 98.3
参考 指定職を含めた場合のラスパイレス指数(試算)
2025年度 97.6
参考 パーシェ指数
2025年度 97.7
参考 フィッシャー指数
2025年度 98.0

ラスパイレス指数とは、国家公務員の給与水準を「100」とした場合に、各地方公共団体の給与がどの程度の水準にあるかを比較した指標です。

数値が100を超えれば国より高く、100を下回れば国より低いことを意味します。この指数は、単に平均額を比べるのではなく、「もし当該自治体の職員構成(学歴や経験年数)が国と同じだったら?」と仮定して算出されるため、年齢構成の違いに左右されない純粋な給与水準の比較が可能です。

ただし、比較対象は全ての国家公務員ではなく、主に一般行政事務を行う職員が対象です。そのため、高級官僚(指定職)などは含まれておらず、「現場を支える事務職同士の比較」という側面が強い指標です。

参考:ラスパイレス指数の算出方法|総務省

指標の推移

年度 ラスパイレス指数 地域手当補正後
ラスパイレス指数
2025年度 98.3 98.3
2024年度 97.8 97.8
2023年度 97.8 97.8
2022年度 97.3 97.3
2021年度 97.5 97.5
2020年度 97.6 97.6
2019年度 97.4 97.4
2018年度 97.7 97.7
2017年度 97.9 97.9
2016年度 98.3 98.3
2015年度 98.0 98.0
2014年度 98.1 98.1
2013年度 106.7 106.7
2012年度 107.1 非公表
2011年度 99.6 非公表
2010年度 100.3 非公表
2009年度 101.7 非公表
2008年度 102.5 非公表
2007年度 102.0 非公表
2006年度 100.6 非公表

首長等の給料(月額)

2025年度 区長
平均給料月額 981,000
2025年度 副区長
平均給料月額 777,000
条例で定めた1人当たりの支給額です。なお、減額措置をしている場合は、減額措置後の金額です。

年収ランキング

2025年度 全団体中の順位
1290/ 1788団体

全団体の中で上位 72% に位置しています。

1位 西宮市 709.8万円
2位 平塚市 709.6万円
3位 厚木市 701.5万円
1290位 伊達市 564.9万円
1786位 青ヶ島村 443.4万円
1787位 売木村 468.5万円
1788位 泰阜村 477.2万円
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