市役所

【2023最新】山添村役場の年収について徹底解説!基本給、手当、賞与、残業時間についても紹介!


総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」をもとに各自治体の平均年収を独自に試算し、公開しています。

平均年収・ボーナス・順位


平均年収
478.2万円
※残業代を除く
ボーナス
124.3万円
平均年齢
36.6
ランキング
1741
※1788自治体中

山添村役場(奈良県)の発表によると、2022年度の山添村役場の一般行政職員の平均年収は478.2万円、うち平均ボーナスは124.3万円でした。

年度 年収
合計 うちボーナス
2022 478.2万円 124.3万円
2021 497.3万円 132.9万円
2020 496.7万円 128.8万円
2019 492.1万円 135.7万円
2018 521.1万円 137.0万円
2017 525.3万円 135.3万円
2016 527.7万円 131.6万円
2015 555.1万円 145.8万円
2014 562.3万円 136.3万円
2013 570.7万円 140.4万円
2012 587.0万円 146.4万円
2011 584.2万円 146.8万円
2010 587.0万円 142.1万円
2009 584.7万円 145.8万円
2008 572.9万円 141.5万円
2007 590.9万円 145.5万円
2006 582.6万円 140.6万円

※上記は残業代を抜いた額です。

各ランキング順位

・地方公務員のランキング順位(全1788自治体) 1741位
・奈良県内のランキング順位(全40自治体) 36位
・村役場内のランキング順位(全183自治体) 157位

都道府県庁+市区町村役場都道府県内


年度 順位
2022 1741位
2021 1679位
2020 1691位
2019 1702位
2018 1464位
2017 1370位
2016 1340位
2015 913位
2014 749位
2013 685位
2012 487位
2011 621位
2010 796位
2009 1053位
2008 1411位
2007 1151位
2006 1351位

年度 順位
2022 36位
2021 36位
2020 36位
2019 37位
2018 34位
2017 32位
2016 33位
2015 24位
2014 20位
2013 19位
2012 13位
2011 14位
2010 20位
2009 24位
2008 28位
2007 24位
2006 28位

平均年齢



2022年度の山添村役場の平均年齢は36.6歳でした。

年度 平均年齢
2022 36.6歳
2021 38.2歳
2020 38.6歳
2019 37.4歳
2018 39.8歳
2017 40.7歳
2016 41.1歳
2015 42.3歳
2014 43.8歳
2013 44.2歳
2012 45.2歳
2011 45.4歳
2010 45.6歳
2009 44.6歳
2008 43.9歳
2007 44.8歳
2006 44.0歳
【2023最新】地方公務員の平均年齢ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の平均年齢ランキングを紹介。...

職員数



2022年度の山添村役場の一般行政部門の職員数は66人でした。
※一般行政部門には、議会、総務・企画(防災を含む)、税務、労働、農林水産、商工、土木、福祉関係(民生、衛生)を含み、教育部門、警察部門、消防部門及び公営企業等会計部門(病院、水道、下水道、その他)を除きます。

年度 職員数
2022 66人
2021 68人
2020 66人
2019 67人
2018 65人
2017 65人
2016 63人
2015 64人
2014 60人
2013 61人
2012 62人
2011 63人
2010 59人
2009 60人
2008 64人
2007 65人
2006 70人
2005 70人
【2023最新】地方公務員の職員数ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の職員数ランキングを紹介。...

年次休暇取得日数

平均取得日数
8.7
消化率*
21.8%
国の平均日数
14.8
民間の平均日数
10.1

*消化率とは、平均取得日数を付与日数で割って算出した値です。

2022年度の山添村役場の年次有給休暇の平均取得日数は8.7日、消化率は21.8%でした。

【2023最新】地方公務員の年休取得日数ランキング総務省が公表している調査結果をもとに、地方公務員(一般行政職)の年次有給休暇取得日数ランキングを作成しました。 ランキングトップ3 ...

懲戒処分の状況*1

戒告者数
0
減給者数
0
停職者数
0
懲戒免職数
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。

2020年度の山添村役場の首長部局等の戒告処分者数は0人、減給処分者数は0人、停職処分者数は0人、懲戒免職者数は0人でした。

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【2023最新】地方公務員の懲戒免職者数ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の懲戒免職者数ランキングを紹介。...

分限処分の状況*1

降任者数*2
0
分限免職者数*2
0
病気休職者数*3
4
起訴休職者数*3
0

*1警察、消防、教育委員会を除く。
*2勤務実績不良、心身の故障、適格性欠如、過員等を含む。
*3実数

2020年度の山添村役場の首長部局等の降任者数は0人、分限免職者数は0人、病気休職者数は4人、起訴休職者数は0人でした。

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平均給与月額


2022年度の山添村役場の平均給与月額(国比較ベース)は294,887円、諸手当総額は325,789円でした。

年度 平均給与月額 平均給与月額(国ベース)
合計 うち諸手当
2022 325,789円 53,089円 294,887円
2021 343,140円 61,040円 303,722円
2020 329,641円 44,941円 306,536円
2019 344,638円 68,438円 296,987円
2018 348,606円 53,713円 320,141円
2017 361,514円 60,514円 325,070円
2016 359,225円 53,325円 330,025円
2015 398,316円 81,916円 341,093円
2014 396,833円 67,133円 355,055円
2013 381,822円 51,138円 358,623円
2012 396,765円 58,965円 367,182円
2011 387,189円 47,689円 364,521円
2010 400,351円 57,251円 370,781円
2009 373,700円 38,633円 365,734円
2008 367,840円 29,828円 359,419円
2007 378,689円 28,689円 371,147円
2006 375,235円 28,335円 368,340円
平均給料月額と平均給与月額の違いについて解説公務員の給料について調べてみると、「平均給料月額」「平均給与月額」「平均給与月額(国ベース)」などの用語があることがわかります。 ...

諸手当総額(超過勤務手当・特殊勤務手当)


2022年度の山添村役場の平均超過勤務手当額は20,262円でした。ちなみに、2006年の平均超過勤務手当額は0円でした。

年度 諸手当
合計 うち時間外勤務手当 うち特殊勤務手当
2022 53,089円 20,262円 0円
2021 61,040円 30,804円 0円
2020 44,941円 13,058円 22円
2019 68,438円 32,233円 71円
2018 53,713円 12,948円 83円
2017 60,514円 19,722円 222円
2016 53,325円 12,717円 226円
2015 81,916円 26,723円 125円
2014 67,133円 20,365円 204円
2013 51,138円 11,965円 229円
2012 58,965円 14,967円 255円
2011 47,689円 13,723円 138円
2010 57,251円 16,388円 359円
2009 38,633円 665円 440円
2008 29,828円 1,823円 238円
2007 28,689円 0円 1,202円
2006 28,335円 0円 559円
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時間外勤務の状況

年間の残業時間
220.0時間
月間の残業時間
18.3時間
月45時間越100時間未満の割合
11.7%
月100時間超の割合
0.7%

2021年度の山添村役場の年間の平均残業時間は220.0時間、月間の平均残業時間は18.3時間、月45時間越100時間未満の割合は11.7%、月100時間越の割合は0.7%でした。

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扶養手当・通勤手当・管理職手当・住居手当・寒冷地手当

扶養手当
7,480
通勤手当
7,929
管理職手当
11,100
住居手当
3,607

2022年度の山添村役場の平均扶養手当額は7,480円、通勤手当額は7,929円、管理職手当額は11,100円、住居手当額は3,607円、寒冷地手当額は0円でした。

扶養手当通勤手当管理職手当住居手当寒冷地手当
年度 支給月額
2022年度 7,480円
2021年度 7,586円
2020年度 7,520円
2019年度 6,909円
2018年度 9,333円
2017年度 9,800円
2016年度 9,985円
2015年度 9,550円
2014年度 10,771円
2013年度 13,186円
2012年度 13,765円
2011年度 13,733円
2010年度 15,665円
2009年度 13,219円
2008年度 14,644円
2007年度 16,555円
2006年度 14,285円
年度 支給月額
2022年度 7,929円
2021年度 6,257円
2020年度 7,545円
2019年度 7,545円
2018年度 7,161円
2017年度 6,352円
2016年度 6,249円
2015年度 6,417円
2014年度 5,727円
2013年度 4,690円
2012年度 4,147円
2011年度 4,423円
2010年度 4,490円
2009年度 4,765円
2008年度 3,879円
2007年度 3,725円
2006年度 3,702円
年度 支給月額
2022年度 11,100円
2021年度 11,991円
2020年度 12,731円
2019年度 12,147円
2018年度 15,156円
2017年度 13,511円
2016年度 12,906円
2015年度 13,885円
2014年度 14,033円
2013年度 14,224円
2012年度 15,088円
2011年度 10,488円
2010年度 11,167円
2009年度 6,656円
2008年度 6,244円
2007年度 4,498円
2006年度 6,986円

>

年度 支給月額
2022年度 3,607円
2021年度 2,045円
2020年度 1,585円
2019年度 1,731円
2018年度 759円
2017年度 759円
2016年度 1,234円
2015年度 1,258円
2014年度 551円
2013年度 529円
2012年度 529円
2011年度 800円
2010年度 849円
2009年度 1,408円
2008年度 519円
2007年度 94円
2006年度 169円
年度 支給月額
2022年度 0円
2021年度 0円
2020年度 0円
2019年度 0円
2018年度 0円
2017年度 0円
2016年度 0円
2015年度 0円
2014年度 0円
2013年度 0円
2012年度 0円
2011年度 0円
2010年度 0円
2009年度 0円
2008年度 0円
2007年度 0円
2006年度 0円
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ボーナス

ボーナス支給月数



合計金額
124.3万円
期末手当
720,200
勤勉手当
522,200
支給月数
4.45か月

2022年度の山添村役場のボーナス額は124.3万円、うち期末手当額は720,200円、勤勉手当額は522,200円、支給月数は4.45か月でした。

年度 期末手当 勤勉手当 合計 支給月数
2022 720,200円 522,200円 124.3万円 4.45か月
2021 775,200円 553,000円 132.9万円 4.45か月
2020 756,800円 531,100円 128.8万円 4.5か月
2019 804,400円 552,000円 135.7万円 4.45か月
2018 825,900円 543,300円 137.0万円 4.4か月
2017 835,400円 516,700円 135.3万円 4.3か月
2016 834,000円 481,800円 131.6万円 4.2か月
2015 942,300円 515,200円 145.8万円 4.1か月
2014 914,200円 448,000円 136.3万円 3.95か月
2013 937,600円 465,500円 140.4万円 3.95か月
2012 978,500円 484,600円 146.4万円 3.95か月
2011 976,000円 491,100円 146.8万円 3.95か月
2010 956,400円 463,800円 142.1万円 4.15か月
2009 987,500円 470,100円 145.8万円 4.5か月
2008 1,048,700円 366,300円 141.5万円 4.1か月
2007 1,091,800円 362,900円 145.5万円 4.1か月
2006 1,050,800円 355,000円 140.6万円 4.45か月
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地域手当の支給割合



2022年度の山添村役場の地域手当の支給割合は0.0%でした。

年度 支給割合
2022 0.0%
2021 0.0%
2020 0.0%
2019 0.0%
2018 0.0%
2017 0.0%
2016 0.0%
2015 0.0%
2014 0.0%
2013 0.0%
2012 0.0%
2011 0.0%
2010 0.0%
2009 0.0%
2008 0.0%
2007 0.0%
2006 0.0%
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ラスパイレス指数



2022年度の山添村役場のラスパイレス指数は96.7でした。

年度 ラスパイレス指数
2022 96.7
2021 96.9
2020 96.5
2019 96.5
2018 96.7
2017 96.6
2016 97.1
2015 96.2
2014 96.3
2013 104.0
2012 103.6
2011 94.8
2010 94.3
2009 93.6
2008 93.8
2007 94.8
2006 94.5
【2022最新】地方公務員のラスパイレス指数ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員のラスパイレス指数ランキングを紹介。...

退職金



2022年度に山添村役場の職員が60歳で定年退職した時の退職金の平均額は0万円でした。

年度 平均年齢
2022 0.0万円
2021 0.0万円
2020 0.0万円
2019 2135.5万円
2018 0.0万円
2017 0.0万円
2016 0.0万円
2015 0.0万円
2014 0.0万円
2013 0.0万円
2012 0.0万円
2011 0.0万円
2010 0.0万円
2009 0.0万円
2008 0.0万円
2007 0.0万円
2006 0.0万円
【2023最新】地方公務員の退職金ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の退職金支給額ランキングを紹介。...

山添村長の給料



2022年度の山添村長の平均給料月額は569,000円でした。

年度 月額平均
2022 569,000円
2021 569,000円
2020 569,000円
2019 569,000円
2018 506,000円
2017 506,000円
2016 506,000円
2015 506,000円
2014 506,000円
2013 506,000円
2012 506,000円
2011 506,000円
2010 506,000円
2009 506,000円
2008 506,000円
2007 506,000円
2006 506,000円
【2023最新】知事・市長・区長・町長・村長・首長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の知事・市長等の給料ランキングを紹介。...

山添村副村長の給料



2022年度の山添村副村長の平均給料月額は491,000円でした。

年度 月額平均
2022 491,000円
2021 491,000円
2020 491,000円
2019 491,000円
2018 443,000円
2017 443,000円
2016 443,000円
2015 443,000円
2014 443,000円
2013 443,000円
2012 443,000円
2011 443,000円
2010 443,000円
2009 443,000円
2008 443,000円
2007 443,000円
2006 443,000円
【2023最新】副知事・副市長の給料ランキング公表情報を基に、2023年最新の地方公務員の副知事・副市長等の給料ランキングを紹介。...

フレックスタイム制度、早出遅出制度及び時差通勤制度の理由別導入状況

フレックスタイム制度
業務上 育児・介護 通勤混雑緩和
なし なし
疲労蓄積防止 修学等 障害の特性等
なし なし なし

時間外勤務代休時間の導入状況

時間外勤務代休時間制度とは、特に長い超過勤務を命ぜられた職員に休息の機会を与える観点から、月60時間を超える超過勤務について、代休時間を指定する制度です。

令和4年4月1日現在、山添村では、時間外勤務代休時間制度を導入しています。

特別休暇の制度状況

休暇の種類 有給 無給 制度なし
公民権行使休暇
官公署出頭休暇
骨髄等ドナー休暇
ボランティア休暇
結婚休暇
不妊治療休暇
産前休暇
産後休暇
保育時間休暇
妻の出産休暇
男性の育児参加休暇
子の看護休暇
短期介護休暇
忌引休暇
父母の追悼休暇
夏季休暇
現住居の滅失等休暇
出勤困難休暇
退勤途上休暇

介護休暇の制度状況

令和4年4月1日現在、山添村では、介護休暇制度を導入しています。

その取得者数は、男性職員が0人、女性職員が0人で、合計0人でした。

要介護者の続柄毎に分類すると以下のとおりです。

要介護者
(職員との続柄別)
合計
配偶者 0 0 0
父母 0 0 0
0 0 0
配偶者の父母 0 0 0
祖父母 0 0 0
兄弟姉妹 0 0 0
0 0 0
その他 0 0 0

(参考)国家公務員のモデル給与

国家総合職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和5年版)」を参考に作成
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    25歳係員

    月額 196,900円
    年収 321.3万円

  • 中堅
    35歳 本府省課長補佐

    月額 435,320円
    年収 719.2万円

  • ベテラン
    40~50歳 本府省参事官

    月額 435,320~749,400円
    年収 719.2~1260.1万円

  • ベテラン
    50歳 本府省課長

    月額 749,400円
    年収 1260.1万円

  • 幹部
    本府省局長、官房長

    月額 1,074,000円
    年収 1769.8万円

  • 幹部
    本府省審議官

    月額 1,074,000~1,410,000円
    年収 179.8~2323.5万円

  • 幹部
    本府省政策統括官

    月額 1,074,000~1,410,000円
    年収 1769.8~2323.5万円

  • 頂点
    事務次官

    月額 1,410,000円
    年収 2323.5万円

国家一般職のモデル給与

・内閣官房内閣人事局が公表している「国家公務員の給与(令和5年版)」より引用
・月額及び年間給与は四捨五入。

  • ルーキー
    25歳 係員

    月額 196,900円
    年収 321.3万円

  • 中堅
    35歳 係長

    月額 274,600円
    年収 454.1万円

  • 管理職
    50歳 地方機関課長

    月額 413,200円
    年収 670.2万円

(参考)国家公務員の初任給

国家総合職の初任給

試験 級・号俸 月額
国家総合職
(院卒者)
2級11号俸 277,720円
国家総合職
(大卒程度)
2級1号俸 249,640円

※2023年4月1日の実績です。
※本府省に採用されて内部部局に配属された場合の代表例で、地域手当と本府省業務調整手当を含みます。

国家一般職の初任給

試験 級・号俸 俸給月額
国家一般職
(大卒程度)
1級25号俸 196,200円
国家一般職
(高卒者)
1級5号俸 166,600円

※2023年4月1日の実績です。
※上記に加えて、地域手当や住居手当等が支給されます。

地域手当の支給額の計算式は、【(俸給+俸給の特別調整額+専門スタッフ職調整手当+扶養手当)の月額×支給割合 】です。

級地 主な地域 支給割合
1級地 東京都特別区 20%
2級地 大阪市、横浜市 16%
3級地 さいたま市、千葉市、名古屋市 15%
4級地 神戸市 12%
5級地 水戸市、大津市、京都市、奈良市、広島市、福岡市 10%
6級地 仙台市、宇都宮市、甲府市、岐阜市、静岡市、津市、和歌山市、高松市 6%
7級地 札幌市、前橋市、新潟市、富山市、金沢市、福井市、長野市、岡山市、徳島市、長崎市 3%

都道府県庁の職員の年収について

各都道府県をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 山形県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 滋賀県 三重県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県

都道府県庁平均年収ランキング

 

東京都特別区の職員の年収について

各自治体をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

特別区平均年収ランキング

 

政令指定都市の職員の年収について

各政令市をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

政令市平均年収ランキング

 

市区町村(政令市除く)の職員の年収について

各自治体をタップすると、平均年収の推移、ボーナス、手当、平均年齢、ラスパイレス指数などの各種情報が確認できます。

市区町村平均年収ランキング
特例市平均年収ランキング
中核市平均年収ランキング

北海道
函館市 小樽市 旭川市 室蘭市 釧路市
帯広市 北見市 夕張市 岩見沢市 網走市
留萌市 苫小牧市 稚内市 美唄市 芦別市
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上川町 東川町 美瑛町 上富良野町 中富良野町
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美深町 音威子府村 中川町 幌加内町 増毛町
小平町 苫前町 羽幌町 初山別村 遠別町
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豊富町 礼文町 利尻町 利尻富士町 幌延町
美幌町 津別町 斜里町 清里町 小清水町
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安平町 むかわ町 日高町 平取町 新冠町
浦河町 様似町 えりも町 新ひだか町 音更町
士幌町 上士幌町 鹿追町 新得町 清水町
芽室町 中札内村 更別村 大樹町 広尾町
幕別町 池田町 豊頃町 本別町 足寄町
陸別町 浦幌町 釧路町 厚岸町 浜中町
標茶町 弟子屈町 鶴居村 白糠町 別海町
中標津町 標津町 羅臼町

〇出典
「地方公共団体別給与等の比較(各年)」(総務省)
「地方公共団体定員管理調査結果(各年)」(総務省)
「地方公共団体の勤務条件等に関する調査(各年)」(総務省)
「国家公務員給与等実態調査(各年)」(人事院)
「就労条件総合調査(各年)」(厚生労働省)
「国家公務員の給与(各年)」(内閣官房)

年収の算出方法について

総務省が公表している「給与・定員等の調査結果等」の「各団体区分別の給与状況」について、

(1)ラスパイレス指数及び平均年齢・平均給与月額等に掲載されている一般行政職員の国ベースの給与の値(=残業代抜きの月収)を12倍し、

その値に(4)期末・勤勉手当の支給状況に掲載されている値(=ボーナス)を加えて算出したものとなります。